您的位置:法师兄 > 法律常识 > 工伤赔偿法律常识

工伤复发后又发作了怎么办

更新时间:2022.08.02

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
最近很多人在问我,工伤赔偿后工伤复发怎么办,能找原单位吗,今天我就统一来解答一下吧。 工伤人员经鉴定机构鉴定后,原伤残部位伤情复发治疗所发生的医疗费用,由区县工伤保险经办机构按照规定审核支付。伤情复杂无法核定的,由区县工伤保险经办机构出具《工伤复发确认联系单》交用人单位或者工伤人员。由用人单位或者工伤人员向鉴定机构提出工伤复发确认申请,并提交以下材料: 1、《工伤复发确认申请表》; 2、《工伤认定书》; 3、《鉴定结论书》; 4、《工伤复发确认联系单》; 5、诊疗工伤的医疗机构的诊断证明和相关材料。
律师普法
  • 工伤赔偿后又复发了怎么办?
    工伤赔偿后又复发了怎么办?

    如果因工作原则,导致旧伤复发,这种情况该如何处理实践中还要看该旧伤是否由于工伤造成的,如果是之前就因工受伤,治疗后又复发的,可以按照工伤处理。

    2020.11.22 624
  • 工伤做完手术后又发生了又要动手术了怎么办
    工伤做完手术后又发生了又要动手术了怎么办

    员工工伤伤残鉴定之后还需要二次手术,可以申请复查鉴定,以最后一次鉴定结果为准。

    2020.11.19 205
  • 工伤过了2年没发作可以不怎么复发吗
    工伤过了2年没发作可以不怎么复发吗

    如果用人单位在与员工解除或者终止劳动关系时未依法支付上述工伤待遇,工伤员工旧伤复发后,该单位可能还要继续承担治疗的费用,如果是在职职工发生工伤,确认需要治疗的,享受工伤医疗待遇等工伤待遇。有次可知工伤保险的重要性,企业也有义务给员工购买社保

    2020.07.30 50
专业问答
  • 工伤离职后病情复发了,工伤离职又旧伤复发怎么办?

    《江苏省实施工伤保险条例办法》第二十四条规定,工伤职工与用人单位解除、终止劳动关系时,用人单位支付的一次性医疗补助金是按统计部门最近一次公布的当地人口平均预期寿命与解除、终止劳动关系时年龄之差计算的,

    2022-07-26 15,340
  • 工伤结案复发了,工伤结案后又复发怎么处理?

    工伤鉴定结果需要在申请之后60天内下达,如果遇到特殊情况会延迟三十天下达。刚刚做完一天是无法给出结果的。依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳

    2022-07-22 15,340
  • 工伤认定后又发现过了工作时效,应该怎么办

    工伤认定申请时限是指工伤事故发生之日或者职业病被诊断、鉴定之日起得以向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请的法定期限。依据我国现行《工伤保险条例》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿

    2022-04-25 15,340
  • 被人打伤出院后又复发怎么办?

    可以要求肇事者支付复发后发生的费用。

    2022-10-31 15,340
法律短视频
  • 发票作废后还能恢复吗 01:45
    发票作废后还能恢复吗

    发票一旦作废是不可以恢复的。但是可以重新再开一张,使用税控装置开的发票如果作废,是没有恢复无效发票的功能的,所以在作废一张发票时要十分的慎重。对于作废的发票,如果还需要的,可以申请向税务机关申请重开。由于电子版的普通增值税发票具有可复制性以

    10,253 2022.04.15
  • 公伤工资怎么发放 00:58
    公伤工资怎么发放

    工伤工资的发放如下:因公受伤在停工留薪期内,劳动者仍然可以享受原工资福利待遇,由所在单位按月支付。依照相关的规定,停工留薪期一般不超过12个月。如果伤情严重或者情况特殊,经有关部门会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤

    591 2022.04.17
  • 工伤后同事拒绝作证怎办 00:55
    工伤后同事拒绝作证怎办

    工伤后同事拒绝作证,受害人可以向人社局提供证人的姓名,联系方式等信息,请求人社局进行调查。此外,受害人还可以通过其他途径来证明和用人单位的劳动关系,证明应当认定为工伤,如:工资发放流水、工牌、打卡记录等。如果进入到劳动仲裁或者是诉讼程序,那

    1,496 2022.04.17
工伤复发后又发作了怎么办
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?