劳动合同未到期可以办理退休吗-退休政策问题在线咨询-法师兄

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劳动合同没有到期是可以退休的。一些员工工作了几十年了，眼看自己就要到退休年龄了，就可以享受退休生活。但之前自己跟公司签订的劳动合同并没有到期，也是可以主动退休的。

律师普法

到了退休年龄劳动合同未到期，公司有责任吗
到了退休年龄劳动合同未到期，公司没有责任。劳动者可以正常办理退休手续,领取退休工资。

2020.02.13 97
劳动合同期内到了退休年龄
退休年龄到达，但是劳动合同还未到达之后，并不一定需要立即退休，可以通过双方商议决定，如果公司和员工都想留在公司工作的双方可以签订劳务合同。

2020.11.25 494
退休后参加劳动合同期间被辞退，可以得到补偿吗
退休后再工作，又被辞退的，由于已经过了法定退休年龄，不属于调整的范围，不能按经济补偿或赔偿的规定办理。但是，如果与用人单位订立聘用协议或劳务协议，约定被辞退有补偿或赔偿的，按约定办。如有争议，可向人民法院提起诉讼。

2020.06.15 184

专业问答

达到退休年龄，未取得劳动合同，可以办理工伤认定吗？
达到退休年龄的工人往往担心因工作原因在工作时间和工作场所受到的伤害不能被视为工伤。根据人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二）第二条，达到或超过法定退休年龄但未办理退休手续的

2021-11-22 15,340
退休工资到期劳动合同可以终止吗
(1)合同期限已满。定期的劳动合同在合同约定的期限届满后，除非双方是依法续订或依法延期，否则合同即行终止; (2)合同目的已经实现。以完成一定的工作为期的劳动合同在其约定工作完成以后，或其他类型的劳动

2022-07-07 15,340
未到退休年龄解除劳动合同，可以得到赔偿吗？
劳动者达到法定退休年龄，劳动合同终止，用人单位无须支付经济补偿金。根据《劳动合同法实施条例》第21条“劳动者达到法定退休年龄，劳动合同终止”。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解

2022-04-20 15,340
劳动合同到期未到达退休年龄就要工作吗
劳动合同未到期达到退休年龄，员工和单位的劳动合同终止。依据《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者

2022-11-08 15,340

法律短视频

01:00
劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一

791 2022.04.17
01:09
退休年龄到了怎么办理退休
办理退休手续需要满足两个条件： 1、男性年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁； 2、养老保险缴费年限累计满15年。办理退休首先要准备本人的身份证，户口本等材料，提交个人退休申请。准备好材料后，到当地的人力资源和社会保障局办理

6,057 2022.04.17
01:04
入股未签合同可以退吗
股东没有签合同的情况下，是否可以退股，则要看有没有符合公司章程里，事先规定的退股条件，或出现其他股东可以单独退股的情况。股东在入股后可以协商退出股权，或单方退出。协商退出是在公司成立时订立的合同，或者章程中事先规定好股东退股的情形，在符

3,142 2022.04.17

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