劳动关系的转移手续怎么办理-劳动关系转移问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动关系转移不同法人之间员工的调动是否需要支付经济补偿金，取决于双方的协商，以及不同法人之间关系的协调。劳动关系的转移主要包三大块：劳动事实关系转移、社会养老保险转移、医疗保险转移。《劳动合同法实施条例》第十条劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限

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律师普法

辞职劳动关系转移手续怎么办理
辞职劳动关系转移手续的办理： 1、离职员工将离职手续表交部门负责人签字。 2、离职员工所在部门的助理向离职员工收回工作证,员工手册等等，签字确认。 3、财务部检查离职员工与公司在财务上是否有拖欠。 4、离职员工在得到离职手续表上所有需要的签

2020.09.11 213
劳动关系自动解除后如何办理转移手续？
劳动关系的转移并不需要什么手续，只要员工和原单位解除劳动关系，之后和新单位建立劳动关系即可。但是需要注意的是新单位可能要求员工提供离职证明，是需要原单位开具的。

2020.07.29 102
如何办理员工转移劳动关系？
因工作调动的，五险一金是可以跟着一起转移的。凭离职证明前往当地社保局和公积金中心办理就可以的。

2020.10.16 217

专业问答

我和我妹妹要怎么办理劳动关系转移手续？
现在基本已经没有什么转移劳动关系手续了，和单位解除了劳动关系，单位直接给你出具一个解除劳动关系书，你找到另外一个单位时，有的要求把这个解除关系书给他们（但是绝大多数都不要）。如果不跨省，关系到了新单位

2022-09-08 15,340
劳动关系转移怎么办？需要些什么手续
现在基本已经没有什么转移劳动关系手续了，和单位解除了劳动关系，单位直接给你出具一个解除劳动关系书，你找到另外一个单位时，有的要求把这个解除关系书给他们（但是绝大多数都不要）。如果不跨省，关系到了新单位

2022-09-08 15,340
劳动关系转移手续是应该如何的，我想转移与公司的劳动关系
关于员工关系如何转移，需要关注以下三个重要方面：第一，要保留员工关系转移原因的证据，以证明企业的行为确因客观情况，而非主观恶意，以便在发生法律诉讼时，不至于太过被动。第二，要与员工进行充分的协商。关于

2022-09-03 15,340
关系办理转移的手续及步骤
随后，工作人员向记者详细介绍了和医疗保险的转出手续。对关系的转出而言，首先需要到在津缴纳保险的社保分中心开具基本养老保险参保凭证，拿到凭证后，需要交给转入地的社保经办机构。出示参保凭证后，转入地社保经

2022-10-26 15,340

法律短视频

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团员组织关系转移办理流程
团员组织关系转移办理流程如下： 1、由申请人向所在党支部提出申请； 2、党支部认真填写党员组织关系介绍信，尤其是党员的联系方式及介绍信的有效期，向上级党组织发送党员组织关系介绍信； 3、各级党组织逐级向上发送党员组织关系介绍信，直到流出地市

7,079 2022.04.12
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劳务关系和劳动关系的区别
劳务关系和劳动关系的区别有以下五种： 1、主体不同，劳动关系的主体是确定的，即一方是用人单位，另一方必然是劳动者。而劳务关系的主体是不确定的； 2、关系不同，劳动关系两个主体之间不仅存在财产关系，还存在着人身关系。劳务关系两个主体之间只存在

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异地办理户口迁移手续
异地办理户口迁移手续，一般有以下的五个步骤，具体如下： 1、需要到所居住地的当地派出所开具户籍证明，并且准备落户申请书； 2、要带有相关证明材料，到所居住地的村委会开具准予迁入介绍信； 3、相关证明材料包括：本人的居民身份证，及户口本等证件

3,703 2022.05.11

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