快递公司不签劳动合同怎么办？-未签劳动合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

快递行业不签劳动合同可以通过劳动仲裁或者是劳动诉讼的方式来要求签订劳动合同，是对于双方来说都是最终保障，并且对劳动者来说是以此为依据，可以获得社会保险的缴纳，当然了，也可以通过协商方式来处理。

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律师普法

在快递公司不干了不签合同怎么办
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离

2020.04.19 130
快递公司上班没有给我们签劳动合同
快递公司与快递员不签合同是违法的，法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当自用工之日起满一个月的次日至补订书面劳动合同的前一日按月向劳动者依法支付两倍的工资，不满一个月的，按计薪日折算，并与劳动者补订

2020.06.21 737
快递员签劳动合同是签什么样的
快递签的可以是一年、两年、五年、十年的固定期限劳动合同；可以是无确定的终止时间的无固定期限劳动合同；或者也可以是以完成一定工作任务为期限的劳动合同。具体的合同类型则由劳动者与单位协商一致后来选择。

2020.08.12 119

专业问答

快递员工没有签劳动合同发生事故，公司将快递公司处理给员工怎么办
应由单位（快递公司）承担责任，员工不承担责任。未签订劳动合同不代表无劳动关系，工作牌、派件记录、快递单签字均可证明劳动关系。相关法律侵权责任法劳动法劳动合同法侵权责任法第三十四条用人单位的工作人员因执

2022-02-13 15,340
跟快递公司签了快递，但是快递员不承认怎么办？
快递投诉;第一步：快递出现问题，第一时间联系的应该是为您服务的快递员。他接受了你的邮费，就应该为您解决出现的问题。快递员能更方便的了解您的快递问题，也能更快的解决问题。第二步；为您服务的快递员不负责任

2022-04-21 15,340
快递员与快递公司存在劳动关系，快递公司与快递公司存在劳动关系吗
快递员的工作具有一定的特殊性。实践中，很多快递员工作时自备交通工具。对于此种情形中快递员与快递公司是否存在劳动关系，存在较大争议。第一种观点，快递员与快递公司不存在劳动关系。快递员每送达一件快递物品

2022-03-15 15,340
合肥民航快递公司不与劳动者签订劳动合同是否违法
合肥民航快递明显违法。 1、我国《劳动合同法》已于2008年1月1日起施行，该法明确规定“三年以上期限的劳动合同，试用期不得超过六个月”。当时你们口头协定实习期五个月，这就说明当时合肥民航快递是以用你

2022-05-03 15,340

法律短视频

00:49
快递破损快递公司怎么赔偿
快递破损的，快递公司应当根据实际情况进行赔偿。寄件人在寄快递时，与快递公司有约定报价的，快递破损后，应当按照经营快递业务的企业与寄件人约定的保价规则确定赔偿责任，并且按照约定的数额进行赔偿；未进行保价的，破损属于违约行为，快递公司应当承

5,077 2022.05.11
00:58
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
签了劳动合同，公司因经营困难或转产技术革新等进行经济性裁员，劳动者可以获得经济补偿金。经济补偿金按照劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经

2,540 2022.04.17
00:52
用人单位不签劳动合同的怎么办
用人单位不签劳动合同的，劳动者可以与用人单位协商，要求订立书面的劳动合同；如果协商不成的，劳动者可以要求其支付经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，用人单位自用工之日起一个月内，需与劳动者签订书面劳动合同。超过一个月不

2,434 2022.04.17