更新时间:2022.09.16
工伤断手指属于十级伤残。因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
工伤职工治疗期间的停工工资;工伤职工伤残评定以后,五级、六级伤残的伤残津贴和五到十级伤残的一次性伤残就业补助金、在职伤残补助金都由用人单位支付。用人单位没有给职工参加工伤保险的,法律规定由工伤保险基金支付的项目,也全部由用人单位支付。
如果从单位或个人申请之日算起,半年左右的时间能拿到工伤赔偿。单位或个人申请后,社保局一般应在60日内作出工伤认定,20日内送达,而工伤赔偿劳动部门审核当事人的赔偿请求一般要一个月左右。
一级工伤享有27个月本人工资一次性伤残补助金,并按本人工资90%按月发给伤残津贴直至退休,按护理级别发给生活护理费直至去世。 根据《工伤保险条例》规定,工伤职工鉴定为一级伤残的,享有以下待遇: 1、治
关于骨折工伤能赔偿多少钱,发生工伤事故,用人单位应在30日内提出工伤认定申请,单位未按规定申请的,工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定,伤残等级以鉴定结果
法律没有规定统一的赔偿标准。全国各省市的交通事故赔偿标准都不一样,是按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准来计算。交通事故赔偿项目主要包括医疗费、误工费、护理费、交
赔偿要根据你的实际支出为依据,不能给你准确数字,只能告诉你范围。 故意伤害罪,是指故意伤害他人身体的行为。 造成造成故意伤害应该赔偿: 1、医疗费。包括:诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付,外地治
工人工伤应当先进行工伤认定和劳动能力鉴定就是伤残鉴定,确定是否属于工伤,伤残等级,然后才能计算赔偿金额。工伤认定应在一年内申请,否则过期,劳动者可以自行到当地人社局申请。受伤后可以先和单位协商,如果单位不同意协商,这两项认定做出来后再要求单
车祸头部撞伤,需要赔偿的内容如下: 1、赔偿医疗费; 2、赔偿误工费:受害人有固定收入的,那么误工费就按照实际减少的收入来计算。实际减少的收入可以通过提供劳动合同,误工证明,银行流水,纳税证明等材料来证明; 3、护理费:护理费要根据护理人员
工伤8级具体能赔多少钱,可以让双方当事人协商决定,无法达成一致意见的,可以起诉解决。职工被认定为八级伤残后,可先获得一次性伤残补助金,通常是十一个月的本人工资。合同期满,或职工提出解除劳动、聘用合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助