劳动合同法第十四条第三款规定了什么内容-无固定期限合同问题在线咨询-法师兄

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劳动合同法第十四条第三款规定了无固定期限合同的签订条件，即用人单位与劳动者连续签订了两次固定期限劳动合同的，就是可以按照规定的程序来签订无期限劳动合同，具体情况结合实际而定。

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