没有劳动合同怎么办理退休-退休政策问题在线咨询-法师兄

行动指南

在没有签订劳动合同的情况下，只要持有能够证明双方劳动关系的材料，在劳动关系存在争议的情况下，还是可以向仲裁部门申请劳动仲裁以解决纠纷的。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

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退休办退休手续没有合同怎么办？
退休时解除劳动合同丢了，可以由单位重新出具，或者复印件后重新盖章。劳动合同的生效，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

2020.01.20 417
没有领取退休金怎么解除劳动合同
劳动者没有解除劳动合同证明，劳动者符合退休条件的可以依法办退休手续。办理退休手续流程： 1、到社保服务中心办事大厅预约，按预约时间和窗口排队办理退休审核手续; 2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续。 3、经人力资源和社会保障

2020.10.31 76
没有工作单位的劳动者怎么办理退休
没有工作单位的劳动者可以以个体或者灵活就业人员身份参保。退休申请需要以下材料：（1）居民身份证原件及复印件各一份；（2）本人的户口本；（3）人事档案；（4）登记照片一张；（5）本人养老保险手册或基本养老保险关系接续卡。退休需符合

2022.10.13 2,424

专业问答

办理退休没有劳动合同是否可以
1、参保人员申请正常退休的，一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。 2、缴纳社会化管理服务费：参保企业和档案托管部门在办理退休前，必须向企业职工养老保险结算管理中心

2022-10-12 15,340
退休必须要劳动合同吗，没有怎么办？
合同可以和单位补签的。现在合同不需要劳动局备案了，补签就行了。退休的话，一般都是由单位的人事帮员工办理，只要缴纳了养老保险，应该可以顺利办理退休。

2023-10-19 15,340
退休人员劳动合同法有没有在劳动合同中
《劳动合同法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;”这为劳动者的年龄规定了上限，即享受基本养老保险待遇，劳动关系终止。按照《国务院关于安置老弱病残

2023-01-21 15,340
退休返聘有没有签劳动合同
离退休返聘不签劳动合同，离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务，聘用协议约定提前解除书面协议的，应当按照双方约定办理，未约定的，应当协商解决。离退休人员聘用协议的解除不能依据《劳动法》第二

2023-06-04 15,340

法律短视频

00:53
退休没有档案怎么办理
没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险，可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定，就必要需要个人档案。其实除了党政机关工作人员，事业单位工作人员，国企干部外，现在在民营企业工作的人员都没有个人人事档案

8,740 2022.06.22
01:09
退休年龄到了怎么办理退休
办理退休手续需要满足两个条件： 1、男性年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁； 2、养老保险缴费年限累计满15年。办理退休首先要准备本人的身份证，户口本等材料，提交个人退休申请。准备好材料后，到当地的人力资源和社会保障局办理

6,022 2022.04.17
00:56
交社保没有档案可办理退休
交社保没有档案可以办理退休。无档案人员也可以参加社会保险，可以以养老保险实际缴纳年限来办理退休手续。只要没有视同缴费工龄的认定，就必要需要个人档案。其实除了党政机关工作人员，事业单位工作人员，国企干部外，现在在民营企业工作的人员都没有个人人

5,597 2022.05.11