工伤认定说厂子不给发工资怎么办-申报工伤问题在线咨询-法师兄

行动指南

工伤期间，应该享受停工留薪待遇，也就是工伤工资。属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决;必要时，委托律师处理。

律师普法

工伤鉴定后工厂不认可怎么办?
工伤鉴定后工厂不认可的，可以收到鉴定结论之日起十五日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。根据《工伤保险条例》第二十六条规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日

2020.04.29 90
在厂里受工伤厂里不给报工伤怎么办
厂里不报工伤的，员工可以自己报。一般在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，用人单位就需要申请工伤认定。如果用人单位在30天内没有申请的，职工或者其近亲属可以在一年内进行申请工伤鉴定。

2020.04.30 546
工资不按说的发怎么办
1、向劳动监察委员会投诉； 2、向劳动仲裁委员会申请仲裁； 3、向人民法院提起诉讼。

2020.09.01 218

专业问答

厂里不发工资给我怎厂里不发工资给我说你呢
可以到当地劳动监察大队投诉反映！也可以到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁要求公司依法支付工资

2023-06-17 15,340
厂里说新发的工资不认账说是工伤要去做鉴定
工资标准如下，工伤人员停工留薪期间，原工资待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期间一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经过社区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但是延长时间不得超过1

2022-07-16 15,340
伤者在家修养工厂不发工资怎么办说是等工伤鉴定后再说
如果有医院出具的休假单，单位不发工资是违法的。r因为即便不算工伤，有病假单也可以拿病假工资（原工资的60%-100%）。r如果已经取得工伤认定书，那就不是那病假工资，而是拿全额工资。r如果正在认定过程

2022-10-26 15,340
厂上办不给工伤认定
根据《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申

2023-06-07 15,340

法律短视频

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厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
根据我国相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利：1、自行找用人单位协商，要求其支付工资；2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；3、劳动者可以向当地的劳动

1,708 2022.05.11
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工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
工伤赔偿厂里给的不合理，那么劳动者可以去申请劳动仲裁，如果对劳动仲裁裁决结果不服的，可以向法院提起诉讼。要求用人单位支付工伤保险待遇。具体来说，包括以下三个方面： 1、对于是否存在劳动关系有争议的，先通过劳动争议仲裁，认定存在事实劳动关系；

418 2023.01.04
00:59
工厂停工停产工资怎么发放
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，如果劳动者提供了正常劳动，那么支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。如果劳动者没有提供正常劳动，那么应

4,472 2022.04.17