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双方协商一致解除协议需要支付赔偿金吗?

更新时间:2022.06.16

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双方协商一致解除劳动合同的,用人单位需支付经济补偿金协商解除劳动合同,是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,经过平等协商,达成一致提前终止劳动合同
律师普法
  • 夫妻双方协商一致可以不支付抚养费吗
    夫妻双方协商一致可以不支付抚养费吗

    约定不支付抚养费是可以的。根据相关司法解释的规定,父母双方可以协议由一方直接抚养子女并由直接抚养方负担子女全部抚养费。但是,直接抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用,影响子女健康成长的,人民法院不予支持。

    2020.05.12 114
  • 按照协商一致支付代通知金吗
    按照协商一致支付代通知金吗

    公司与劳动者协商一致是不需要支付代通知金的。代通知金产生的基础在于预告解除,即当一家单位以员工不胜任工作、医疗期满或者客观情形发生重大变化提出解除时,又不愿意提前一个月通知员工的,才应当向员工支付一个月的代通知金。

    2020.12.10 70
  • 双方协商一致, 单位提出解除合同
    双方协商一致, 单位提出解除合同

    如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二

    2020.04.12 2,030
专业问答
  • 双方协商解除对方施工合同需要偿付吗

    您可以起诉对方违约,要求对方赔偿违约金。

    2022-10-08 15,340
  • 双方协议解除需到协调吗

    在法律上只要没有登记结婚的,就没有法律上的婚姻关系,现在法律不承认事实婚姻

    2022-10-26 15,340
  • 劳动合同双方协商解除要赔偿吗?

    双方协商解除劳动合同的用人单位不一定需要支付经济补偿金。如果是由用人单位提出解除劳动合同,然后双方协商一致解除了劳动合同的,则单位需要支付经济补偿金;如果是由劳动者提出解除劳动合同,然后协商一致解除了

    2023-08-03 15,340
  • 协议书与协议书是双方协商一致的吗?

    协议不一定是合同,只有内容明确、具体、涉及违约责任的协议才是合同。协议在意义、作用、格式、形式等方面与合同基本相同。合同和协议虽然有共同之处,但也有明显的区别。合同的特点是明确、详细、具体,并规定违约

    2021-11-15 15,340
法律短视频
  • 协商不一致能否解除劳动合同 01:16
    协商不一致能否解除劳动合同

    用人单位与劳动者在协商不一致的情况下能否解除劳动合同,应当分类讨论。在符合《劳动合同法》允许用人单位单方面解除劳动合同的情形时,用人单位可以不用与劳动者协商一致;但如果用人单位在不符合单方面解除的情形时解除合同,则属于违法行为,应当负法律责

    4,408 2022.04.17
  • 补办离婚协议书需要双方去吗 00:45
    补办离婚协议书需要双方去吗

    补办离婚协议书需要双方去。我国相关的法律规定,夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示,对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。自婚姻登记机关收到离婚登记申

    1,550 2022.04.17
  • 动迁协议需要夫妻双方签字吗 01:00
    动迁协议需要夫妻双方签字吗

    如果动迁协议涉及夫妻共同财产,这时候当然需要双方签字确认。如果动迁协议仅仅涉及一方的个人财产,这时候就不需要夫妻双方共同签字确认。只需要经过房屋的所有权人签字明确,就可以与拆迁方达成一致的动迁协议,并发生相应的法律效力。换句话说,要明确动迁

    1,496 2022.05.11
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