招聘临时工能不能随时辞职-无固定期限合同问题在线咨询-法师兄

行动指南

1、订立了劳动合同但还在试用期内的，要辞职的话需要提前3天书面通知用人单位，3天之后才能走人。 2、签了劳动合同而试用期也过了的，要辞职的话需要提前30天书面通知劳动合同，特殊情况下则除外。 3、没有签订书面劳动合同的，此时要辞职不受约束，也就是说可以随时辞职，并且马上走人。

律师普法

大学生兼职能不能随时辞职
大学生兼职可以随时辞职。不论是兼职还是全职的工作，劳动者都有随时辞职的权利。所谓兼职就是非全日制用工，对于非全日制合同都是可以随时辞职的。对于非全日制用工一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时，不得约定试用期。

2020.03.07 224
临时工能不能提前一个月辞职？
临时工辞职是不需要提前一个月的，只需要提前三天通知用人单位即可。

2020.10.02 259
临时工当天辞职能走吗？
根据我国法律规定，并没有临时工的说法。所以临时工辞工当天是否能走分为两种情况。第一种情况是临时工与单位签订了劳动合同，如果签订了合同，又处于试用期，就需要提前三天提交辞职申请；第二种情况是临时工没有与单位签订劳动合同，如果没有签订合同，临时

2020.04.15 173

专业问答

公司招人招聘时欺骗未聘用员工能不能被辞退
有可能被辞退。规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及

2022-09-03 15,340
临聘教师能随时辞职吗,法律的规定是什么
临聘教师不能随时辞职，临聘教师属于试用期，根据我国法律规定，试用期应当提前三天通知用人单位的情况下才可以提出辞职，如果随时提出辞职造成经济纠纷的，用人单位可以主张要求赔偿。

2023-02-13 15,340
职工可以随时辞职吗？单位不能随时解雇
试用期单位可以解除劳动合同，但是需要一定的条件。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私

2022-11-14 15,340
机关临聘人员可以随时辞职吗
事业单位编外人员如果需要辞职，只需提前3个月向单位书面提出辞职申请，经单位领导批准即可。事业单位人员辞职程序是： 1、本人上向单位提交辞职申请； 2、单位在收到辞职申请后，三个月内应办理相关手续（如

2022-08-08 15,340

法律短视频

00:59
临时身份证能不能坐高铁
临时身份证是可以坐高铁的。临时身份证也包括在购买车票的有效证件内。旅客购票时或购票后、乘车前因有效身份证件未携带、丢失等原因无法出示有效证件时，可以至车站铁路公安制证口办理乘坐旅客列车临时身份证明。乘坐旅客列车临时身份证明仅供旅客购票、退票

4,990 2022.05.11
00:54
临时身份证一小时能办好吗
临时身份证一小时不能办好。身份证丢失之后，应该及时到派出所进行补办，必要情况下可到当地报社登报声明，能最大限度地减少不法分子利用遗失的身份证作案，以至于给社会造成危害，还能减免身份证本人的法律责任。临时身份证大概三天才可以办好。根据相关法律

21,637 2022.04.17
01:10
临时身份证能坐飞机吗
临时身份证只要是在有效期之内的，就可以凭此登机。同时机场的派出所也能提供临时身份办理明的服务，十分方便。可以坐飞机，因为临时居民身份证具有证明公民身份的法律效力。可以向常住户口所在地的公安派出所申请领取临时居民身份证。正常情况下，身份证丢了

1,565 2022.05.21

工伤赔偿不同阶段法律问题导航

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