签了空白劳务合同还能辞退吗？-合同履行地问题在线咨询-法师兄

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空白的劳务合同不能签。空白劳务合同在法律上面是无效的。若劳动者签订的是空白劳动合同，则用人单位可能会在空白处填上对劳动者不利而对单位本身有利的内容，包括较少的工资、更长的工作时间、与协商结果不一致的工作期限等。由于劳动合同经签字盖章后生效，员工即使发现内容与协商的不一致或者有错误，却又难以举证证明用人单位的行为是违法的，一出现纠纷，劳动者就容易处于不利的地位。所以，劳动者在签订劳动合同时，一定要在劳动合同填写清楚完整，并且确认是与用人单位协商一致的内容后，方可签名。

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律师普法

员工签空白合同还能胜诉吗
签空白合同造成自己利益受损的，当事人应该收集自己受骗的证据，保留相关的通信记录等，证明合同是无效的，这样才能胜诉。

2021.02.09 565
签了书面合同还需要签一个空白合同吗
签空白书面合同一般应视为未签合同。但若双方后续在合同中增加合同相关的权利义务说明，且双方均认可的，只要该约定不违反法律规定，且能体现双方真实意思表示，即可依法生效。

2021.02.04 85
合同上可以签空白劳动合同吗
签署空白劳动合同无效。法律规定，劳动合同必须包含薪资、工作时间以及解除劳动关系的日期等内容，签署空白劳动合同涉嫌欺诈、威胁等手段的，劳动者可以匿名向劳动部门投诉。

2020.10.19 86

专业问答

劳务派遣合同后被辞退，还能不能签合同？
1、是否合法要看你们平时工作时间的性质，是否为综合工时计算。另期间的法定节假日要依法支付3倍工资，而不能以倒休方式补偿。 2、用人单位违法解除劳动合同，你可以要求2倍赔偿金 3、要看派遣单位是否与你解

2022-04-17 15,340
空白劳动合同鉴定和如果签了空白劳动合同怎么办
《中华人民共和国劳动合同法》根据空白劳动合同鉴定第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效： (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； (二)用人单位免除

2022-06-26 15,340
劳动者遇到了空白合同是否能签订
劳动者遇到了空白合同不能签订。劳动合同应当具备双方基本信息、劳动报酬、工作时间和休息休假、劳动合同期限、社会保险、工作内容和工作地点等事项。

2022-11-12 15,340
签署的是空白的给我辞退了能申请么
可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权与我联系帮你研究方案。

2022-10-27 15,340

法律短视频

01:30
签了空白协议还未拿到能否撤销
根据我国相关的法律法规的规定，当事人签了空白协议是可以主张撤销的。因为空白协议实质上是未填写完整的格式合同，我国合同法规定合同的签订应当是当事人意思自治的结果，即协议内容应当是当事人平等自愿协商一致的结果。我国《合同法》第四条的当事人依法享

1,225 2022.04.17
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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
签了劳务合同想辞职，可以直接走。劳务合同不同于劳动合同，劳务合同的劳动者与用工者之间，形成的不是劳动关系，也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同，较为自由，不仅体现在用工上，在辞职上

11,414 2022.04.17
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装修签了合同未开工还能退吗
如果装修合同是在当事人自愿平等，并且遵守法律法规的情况下签订的，那么双方接下来按合同上说的履行，是不能退的。若在签了装修合同之后，一方因为其原因而毁约的，则构成违约，就要为此承担违约责任。按照我国当前的法律规定，业主和装修公司签订装修合同

3,458 2022.04.17

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