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工伤的认定时效是多长时间

更新时间:2022.10.15

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工伤,是指职工在生产劳动或工作中负伤。 工伤的认定时效: 国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论,特殊情况可延长30天。 因工负伤待遇发生的纠纷,属于劳动争议,劳动仲裁是解决劳动争议的前置条件,即未经劳动仲裁的劳动争议案件,人民法院是不会受理的。 劳动仲裁的时效为发生争议后的60天内,可以在事发后的60天内,向单位住所地劳动争议仲裁委提出仲裁申请,请求裁决单位为其做工伤认定及伤残鉴定; 也可以在拿到劳动保障局的工伤认定书后的60天内,向仲裁委提出仲裁申请,请求裁决按工伤认定和劳动能力鉴定结果,享受相应的工伤待遇。
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  • 工伤认定时间工作多长
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    劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。

    2020.10.06 137
  • 工作时间长工伤认定是多久
    工作时间长工伤认定是多久

    工伤不是由《劳动合同法》认定,而是由《工伤保险条例》进行认定的。最长认定时间是1年零60天。

    2020.02.16 151
  • 多长时间是工伤索赔的时效
    多长时间是工伤索赔的时效

    工伤索赔的时效是30天。单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门申请工伤认定。用人单位未按前款规定申请工伤认定的;工伤职工或者其直系亲属,工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断为职业病之日起一

    2022.04.16 175
专业问答
  • 工伤认定的时效是多长时间,申请工伤认定是从那天起的

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    2023-01-23 15,340
  • 工伤诉讼时效期间是多长时间,工伤诉讼时效是多长时间

    1、工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年; 2、这个期限,从受伤职工的劳动能力鉴定报告出来后算起; 3、法律依据《工伤保险条例》 第五十四条职

    2022-04-23 15,340
  • 工伤认定,认定期限是多长时间,工伤认定时间是怎么规定的?

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保

    2022-02-21 15,340
  • 工伤多长时间内做工伤认定有效

    根据《工伤保险条例》第十七条: 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认

    2022-08-17 15,340
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  • 工伤理赔需要多长时间 01:28
    工伤理赔需要多长时间

    工伤理赔需要多长时间,法律没有明确的规定。从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定,一般要在6个月左右,60日内作出鉴定结论,共需24

    2,344 2022.04.17
  • 软著的有效期是多长时间 00:54
    软著的有效期是多长时间

    软件著作权的有效期是五十年长时间。且著作权人为自然人的,起算时间为自然人终生之日,著作权人为法人或者其他组织的,起算时间为软件首次发表之日。根据相关法律规定,软件著作权自软件开发完成之日起产生。自然人的软件著作权,保护期为自然人终生及其死亡

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    借条是不存在有效期限的。借条生效后,应当永久具有法律效力,不会因一定的时间丧失法律效力,借条存在以下情形的,应当具有法律效力: 1、行为人具有相应的民事行为能力; 2、意思表示真实; 3、不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。

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