企业员工请丧假可以请几天-工作过错/失误问题在线咨询-法师兄

行动指南

一般来说，企业员工请丧假会给三天左右，具体的期限还要根据公司的实际情况确定，若员工的家距离较近，丧假最多三天，若员工在外省，路途遥远，不能及时返回，丧假可以适当增加到七天。

律师普法

丧假非直系亲属可以请假几天
非直系亲属去世的，国营企业职工不能请丧假；非国营企业职工丧假由本单位规章制度规定，法律没有明确规定。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应按劳动合同规定的标准依法支付劳动者工资。

2020.01.30 192
员工请假三天以上要提前几天
员工请假三天以上要提前几天，要根据公司的规章制度来定。员工最好提前一天向领导请示，做好充分理由说辞准备。一般来说都是提前一个工作日或提前七个工作日向领导作出申请。这样接下来的三天或三天以上，就会有相关人员接管你的工作内容，以免造成临时接管。

2021.12.11 7,366
请了五天假可以扣几天工资？
发放的工资不得低于当地最低工资标准的80﹪。

2020.02.15 307

专业问答

员工请丧假一天算是几天请？
根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定，劳动者享有丧假，用人单位应当依法支付工资。但享有丧假人员的范围和天数，未见相应的明确规定。可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假的

2022-07-24 15,340
丧假有几天, 丧假可以请多少天
正常享受3天。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由

2022-03-20 15,340
江西省丧假可以请几天呢？
对于江西省丧假可依据我国《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。目前国家还没

2022-07-05 15,340
企业请丧假员工的工资怎么扣除？
丧假不扣工资。根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定：劳动者依法享受年

2022-07-26 15,340

法律短视频

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企业怎么样申请破产
根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，公司申请破产程序的流程如下：首先，债权人或者债务人本身可以向法院申请破产，破产申请书应载明申明目的、基本情况等必要事项。因为公司破产需要经过法院的判决、裁定后，公司才能进入破产程序。如果没有经

990 2022.04.15
01:00
请事假扣工资吗
请事假会扣工资。目前《中华人民共和国劳动法》及相关的法规，并没有对事假工资作出明确的规定。只要没有逾越法律的强制性和原则性的规定，那么一般都可以依据公司规章制度和劳动合同的约定进行处理。劳动者的日工资，一般可以这样计算：月工资收入除以月计薪

6,844 2022.04.17
01:08
请丧假直系亲属的范围包括哪些
请丧假直系亲属的范围包括父母、配偶和子女。父母、配偶和子女，在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。丧假期间，工资要照发，但是途中的车船费等由职工自理。丧葬假的时间具体如下： 1、员工配偶、父母、子女、直系兄弟姐妹死亡

14,614 2023.01.19