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患不育症，依法收养一个子女后又怀孕的，二胎准生证办理流程 二胎准生证办理所需材料： (1)双方的身份证和户口簿、结婚证(原件和复印件); (2)三人合影照片; (3)个人申请、所在单位或村居民委员会出
2022.07.30
准生证只是一个批准你生孩子的一个凭证,只要是婚后就可以办的.办准生证需要双方的结婚证复印件,二寸合影照片,户口复印件,身份证复印件和所在街道或是村里妇女主任的证明,然后去办证.我办的准生证是快生前一个
2022.07.30
患不育症，依法收养一个子女后又怀孕的，二胎准生证办理流程 二胎准生证办理所需材料： (1)双方的身份证和户口簿、结婚证(原件和复印件); (2)三人合影照片; (3)个人申请、所在单位或村居民委员会出
2022.07.30
患不育症，依法收养一个子女后又怀孕的，二胎准生证办理流程 二胎准生证办理所需材料： (1)双方的身份证和户口簿、结婚证(原件和复印件); (2)三人合影照片; (3)个人申请、所在单位或村居民委员会出
2022.07.30
1在我国，重婚有两种形式：一是法律重婚，即有配偶者与婚外异性结婚登记。二是事实重婚，即有配偶者与婚外异性虽未结婚登记，但以夫妻名义共同生活。2只有重婚构成犯罪的情况下才能追究刑事责任。我国刑法规定：“
2022.07.30
当公司违法解除解除怀孕期间的员工劳动合同，员工有两种维权方案，第一种，员工可以要求继续履行合同，并且支付工资损失到合同再继续履行时。若在案件处理过程中劳动合同到期，则仲裁或法院会撤消用人单位的解除劳动
2022.07.30
对于怀孕期间休病假工资怎么算的解答如下 1、职工应履行请病假手续，提供符合法律要求的病假单。一般由医疗单位开具病假条(通常为2周/次)，并由职工提交给企业。经企业审核通过后，职工开始休病假。 2、在长
2022.07.30
孕妇被辞退该怎么赔偿 能协商的协商解决，不能协商的可以找律师帮助你们提起劳动仲裁。 辞退辞退是指国家机关、企事业单位、社会团体解除所属单位职工职务的法律制度。 辞退的分类 1.预告性辞退 预告性辞退是
2022.07.30
