工伤事故赔偿时会向谁报告
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
如果公司为劳动者缴纳了工伤保险,在发生工伤事故后,除用人单位依法进行赔偿外还要由工伤保险基金来赔偿一定的费用,如果是第三人造成的工伤,则第三人需要依法进行赔偿。赔偿的项目包括:医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费等。
工伤事故报告可以由伤者职工写,然后由公司签字盖章,也可以由目击者写,由目击者签字按手印。提出工伤认定申请应当提交下列材料:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。材料缺一不可,不然不会受理。
-
如何向劳动部门报告工伤事故
发生工伤事故如果特别严重,需要向当地劳动安全部门报告。如果只是一般的工伤,需要向当地劳动和社会保障局申请工伤认定。如果用人方未申请,劳动者可以在事发一月后向当地劳动和社会保障局自行申请。
2020.03.28 406 -
工伤事故需要向哪个部门报告
劳动者如果发生工伤事故的,单位应当向统筹地区的社保行政部门报告,依法提出工伤认定的申请。单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起的1年内可向劳动保障行政部门申请。
2020.09.26 178 -
工伤事故赔偿谁负责
工伤事故赔偿由用人单位负责,工伤事故责任与人身损害赔偿责任相一致的,用人单位只承担工伤赔偿责任。用人单位以外的第三人、侵权人承担相应的民事赔偿责任,建立工伤保险制度的其目的不仅在于补偿受害人,也是为分散用人单位的工伤风险。《人身损害赔偿解释
2022.04.16 952
-
工伤事故可以向谁申报
1、一般来说,当事故发生之后,如果存在可能被认定为工伤的情形的,应当由用人单位依法向相关部门提出工伤申请,但是在某些特殊情况下,法律并不排除受伤职工及家属的工伤申报权。 2、法条依据:《工伤认定办法》
2022-04-11 15,340 -
工伤事故的赔偿报告怎么写?
关于工伤事故报告书怎么写,××××××有限公司 工伤事故报告 ×××劳动和社会保障局: 我公司于×年×月×日早晨6:00左右发生一起工伤事故,现将情况报告如下:一、职工信息 姓名:×××;性别:×;年
2022-07-07 15,340 -
趁查村民委员会向谁报告工作?
嘎查村民委员会向嘎查村民会议、嘎查村民代表会议负责并报告工作。其主要职责是:(一)支持和组织嘎查村民依法发展各种形式的合作经济和其他经济,承担本嘎查村生产的服务和协调工作;(二)维护以家庭承包经营为基
2022-03-07 15,340 -
工伤事故不予赔偿该向哪里举报
用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请你现在最重要是自己去申报工伤,带病历与劳动关系证明去认定工伤,
2022-07-18 15,340
-
01:28
工伤事故如何赔偿
工伤事故如何赔偿 根据我国法律的相关规定,工伤事故的赔偿标准为: 1、相关单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起三十日内,向当地的劳动行政部门提出工伤报告。 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请,鉴定委员会在60个工作日内
4,529 2022.04.15 -
01:31
交通事故工伤怎么赔偿
当职工在工作中遭受到伤害,或者在上下班途中发生了车祸导致受伤的,都可以被认定为工伤。在发生工伤之后当事人所花费的医疗费,是可以申领赔偿的,赔偿金额依据实际的花费情况而决定,并且需要持医药费的单据进行报销。受到非本人主要责任交通事故伤害的,需
3,112 2022.04.17 -
01:44
工伤事故怎么赔偿标准
工伤事故赔偿的计算标准具体为:1、医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费。2、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费。3、停工留薪期工资。4、一次性伤残补助金。5、伤残津贴。6、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。7、丧葬补助金
1,730 2022.05.11