您的位置:法师兄 > 精选问答 > 工伤死亡抚养费是除以二还是除以三?

工伤死亡抚养费是除以二还是除以三?

2023-07-28 18:32

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

重庆在线咨询顾问团

2023-07-28回复

对于抚养人的抚恤金,最高为工资的30%,并不需要除以二。但是抚恤金合计不得超过员工生前的工资。 《工伤保险条例》 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金供养亲属抚恤金一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定 (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤死亡抚养费是工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

如果小孩属于死者抚养,则死亡赔偿金因包含其对子女的抚养费。工伤死亡需要赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费等,具体数额要看受害人的年龄及户口性质,另外还要看被抚养人的年龄及人数确定。

律师普法更多>>
  • 请问抚养费是否可以从工资中扣除
    请问抚养费是否可以从工资中扣除

    从职工工资中扣除依法裁定的抚养费是人民法院为了保护一方当事人合法权益的强制措施,不是克扣工资。离婚夫妻一方拒不缴纳抚养费的用人单位可以依据法院的判决从工资中扣除。抚养费是父母或其他对未成年人负有抚养义务的人,为未成年人承担的生活、教育等费用

    2021.02.16 151
  • 抚养费一般判二十还是三十
    抚养费一般判二十还是三十

    离婚协议书由双方当事人签字,并在婚姻登记机关存档的,即具有法律效力。根据《婚姻登记工作规范》规定:第五十六条婚姻登记员受理离婚登记申请,应当按照下列程序进行: (一)分开询问当事人的离婚意愿,以及对离婚协议内容的意愿,并进行笔录,笔录当事人

    2021.03.11 149
  • 是否可以免除给付孩子抚养费
    是否可以免除给付孩子抚养费

    除特殊情况外,不可以免除给付孩子抚养费。但从司法实践来看,如有下列情形,可以减免抚养费: 1、有义务支付子女抚养费的一方,因长期疾病或丧失劳动能力,失去经济来源,确实无法按照协议或判决支付抚养费,而直接抚养子女的一方有能力承担子女生活所需的

    2022.04.16 190
专业问答更多>>
  • 工伤死亡抚恤金可以税前扣除吗

    关于死亡抚恤金扣税问题,我公司某职工在一次外出公干时出了车祸,经过了多次的商谈后,终于最近公司与伤亡家属达成的工伤死亡抚恤金,请问是否可以企业所得税税前扣除专家解答:工伤死亡抚恤金标准赔偿:工因工死亡

    2022-02-22 15,340
  • 工伤死亡抚养费是多少

    根据《工伤保险条例》的相关规定,工亡职工有子女的,可按月领取供养亲属抚恤金,标准为工亡职工本人工资的30%,如果是孤儿的工亡职工本人工资的40%,可领取直至其年满18周岁。

    2022-07-16 15,340
  • 抚养费是否可以免除,子女抚养费在哪些情况下是可以免除的

    一般来说子女抚养费不能免除,但在以下情况下子女抚养费可以免除: 1、给付一方,由于长期疾病或者丧失劳动能力,失去经济来源无力支付。 2、有给付义务的一方,因犯罪被收监劳动改造。 3、抚养子女的一方再婚

    2023-01-22 15,340
  • 被抚养人生活费除以二是哪些情况?

    被抚养人生活费的计算公式 依照规定,被抚养人生活费按照上一年度城镇居民人均消费性支出和农村人均年生活消费性支出标准计算。被抚养人为未成年人的,计算至18周岁;被抚养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算

    2022-08-06 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤死亡是怎么赔偿的 00:54
    工伤死亡是怎么赔偿的

    根据《工伤保险条例》的相关规定可知,职工因工死亡,其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,但是每项金额所参照的标准不同。具体来说,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金,需要按照职工本人工资

    1,200 2022.04.17
  • 工伤死亡赔偿标准是怎样 00:55
    工伤死亡赔偿标准是怎样

    工伤死亡的赔偿标准如下: 1、一次性的丧葬补助金,标准为6个月的职工平均工资; 2、供养亲属抚恤金,这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属,其中,职工的配偶可以获得该抚恤金的40%,其他的亲属可获得该抚恤金的30%,如

    2,100 2022.04.15
  • 员工离职是合同解除还是终止 01:05
    员工离职是合同解除还是终止

    员工离职可能是合同解除的情形,也可能是合同终止的情形,具体来说需要根据员工离职的原因来作出判断。首先需要明确的是,合同的终止是一个上位概念,包括了合同的解除。另外,合同的终止还包括了合同的履行期已经届满,双方的劳动债务已经履行完毕等其他情形

    2,923 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?