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股东纠纷首先可以由双方协商,协商不成的,可以诉讼,由法院处理。股权转让纠纷的诉讼当事人一般情况下为合同的当事人。股权转让协议应当写明当事人的姓名或者名称、变更登记的时间、股权转让款支付的时间、方式以及争议解决方式等。
2022劳动纠纷应该找以下部门解决: 1、找劳动仲裁委员会进行调解; 2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会; 3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异议的,可以向当地人民法院提请劳动纠纷诉讼。 劳动纠纷起诉流程: 1、原告向人民法院递交起诉状
协商不成的情况下只能向法院起诉解决。 在有限责任公司中股东以出资额为限对公司负责,公司以其全部资产构成公司债务的总担保,这与无限公司以股东个人的全部财产而不仅是公司的资产构成公司债务的总担保是不同的。
可以召开股东会解决。股东会作为公司的最高权力机构,对公司的重要事项有决定权,但股东大会的召开程序和决议内容必须合法,如有缺陷或违法,股东会的决议无效。
1、发生房屋租赁合同纠纷,当事人可找房管部门解决。 2、发生房屋租赁合同纠纷可以向房管部门投诉; 3、投诉协商未能解决纠纷的,应以合同中指定的仲裁机构作为第三方进行仲裁; 4、对仲裁结果不满意的,双方
当事人有权直接向人民法院提起民事诉讼。《民事诉讼法》第三条规定,本法的规定适用于人民法院受理公民、法人、其他组织之间的民事诉讼。
农村纠纷找以下部门处理: 1、村委会,村委组织里分为,妇女委员,治安委员,民兵委员,民政调解委员,村民检督委员小组。如果一般民事纠纷,找民政调解委员,动手打架找治安委员; 2、如果村委调解不成,你找镇司法所,进行依法调解,镇政府依法调解不了
医疗纠纷,可以找当地的卫生行政部门。根据《中华人民共和国医疗事故处理条例》的相关规定可知,发生医疗事故的赔偿等民事责任争议,医患双方可以协商解决。如果不愿意协商或者协商不成的,当事人可以向卫生行政部门提出调解申请,也可以直接向人民法院提起民
租房纠纷应当向人民法院起诉解决。在发生租房纠纷的情况下,租房者可以与房东先行协商解决,租房纠纷大致包括:租房者不支付租金、房东交付的房屋不符合合同约定、房东不履行合同约定的维修义务等情况。如果是比较小的纠纷的,因诉讼所耗费的时间和金钱成本较