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公司写入职协议要注意哪些

公司写入职协议要注意哪些

2020-09-11 17
普法内容
公司入职协议的注意事项如下:1、劳动者应注意了解单位基本情况;2、明确工作内容、工作地点、劳动报酬;3、关于试用期的问题要特别注意;4、劳动报酬的支付方式与支付时间应标注清楚;6、关于社会保险与住房公积金的约定;7、入职协议盖章后,劳动者本人和用人单位应各保管一份。
《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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