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签合同时只签字不按手印法律上生效,签字与按手印有同等法律效力。合同有效的条件有: 1、行为人具有订立该合同的民事行为能力; 2、合同双方当事人的意思表示真实; 3、合同的订立不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。 一、合同的基本
大家在签订合同过程中,通常会要求对方当事人在签名的地方写上自己的身份证号码,以便明确对方的详细身份信息。这种做法当然可以,但是在此我建议大家,在签订合同时最好让对方提供一份身份证复印件,然后让对方当事人在身份证复印件上面签字捺印,这样的话,
复印的合同有一定的法律效力。合同依法成立的,自成立后生效。合同作为书证应当提交原件,提交原件确有困难的,可以提交复制品。复制品须与原件核对无误,查证属实后,才能作为认定事实的根据。
经双方核对认可,并有双方进行说明并签章的合同复印件可以认定为和原件具有同等效力。 实际操作中通常是双方手写:本复印件与原件核对无异,然后加盖双方签章(或按手印)。
签合同只要当事人签字,合同即成立,摁手印不是必要条件;但摁手印与签字具有同等法律效力。
没有签订书面合同但是已经实际履行的合同有效。 根据《民法典》第四百九十条规定,法律、行政法规规定或者当事人约定采用书面形式订立合同,当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务,对方接受的,该合同成立。
合同复印件具有法律效力,但不同于原件。如复印件与原件核对一致,合同复印件也具有法律效力; 但是合同复印件的法律效力不如原件高,只有当事人难以提供原件时才能提供复印件。
与银行签订的格式合同有没有法律效力,需要根据具体的情况来决定。如果银行的格式合同出现免除自己责任条款、加重相对方责任条款等情况,且银行没有跟格式条款的相对方提醒注意的话,则格式条款是无效条款。 如果格式条款和非格式条款不一样,那么要以非格式
劳动合同复印件有效吗 劳动合同复印件是有效的,如果在诉讼中一般还需要其他证据来证明劳动者和用人单位之间的劳务关系。劳动合同一般应一式三份,由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的合同丢失,可以到用人单位复印一份他们保存的
不具有法律效力的合同,理论上来讲是相当于没用的合同。因为根据《民法典》合同编中的规定,尤其是第四百六十五条第一款和第二款的规定,依法成立的合同具有法律效力,受法律保护,且对当事人产生法律效力。反过来说,若合同虽然已经成立,但具有合同无效的情