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限期合同和有限期合同的区别有哪些

限期合同和有限期合同的区别有哪些

2022-04-16 317
普法内容
无限期合同与有限期合同的区别如下: 在固定期限合同下,当用人单位不再想留住员工时,可以在劳动合同期满后停止续签劳动合同,只需支付经济补偿。但是,在没有固定期限劳动合同的情况下,解除或终止劳动合同必须有法律理由。如果有法律理由,只能支付经济补偿。如果没有法律理由,必须支付两倍的经济补偿。
《中华人民共和国民法典》
第四百七十一条  当事人订立合同,可以采取要约、承诺方式或者其他方式。
第四百七十二条  要约是希望与他人订立合同的意思表示,该意思表示应当符合下列条件: (一)内容具体确定; (二)表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示约束。

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