可解除无期限合同和一般合同的有哪些区别
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合同无效和合同解除的区别是:合同无效是指合同根本不符合法律规定的合同有效的条件,合同解除是指合同有效后又解除的情形;合同无效是国家规定的情形,合同解除主要是当事人自由选择的情形;合同无效是合同自始不发生法律效力,因合同得到的财产也应当收回,合同解除是解除后还未履行的不用进行履行及其他规定。
合同无效和合同解除的区别是:合同不生效终止是为了消除生效合同;无效合同当然无效,符合法律规定的解除条件当事人也不行使解除权,国家也不需要干涉;合同终止不存在追回财产的问题。
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合同无效和合同解除有哪些区别
合同无效和合同解除的区别如下: 1、从发生原因上看,合同无效是指合同根本不符合法律规定的合同有效的条件,合同关系不应该成立,而合同解除是指消灭已经有效成立的合同; 2、对于无效合同应该当然无效,即使当事人不主张无效,有关国家机关也应主动干预
2022.11.07 159 -
无限期合同和有限期合同的区别在哪
无限期合同和有限期合同的区别:在固定期限合同下,当用人单位不再想留用某个员工时,可以在劳动合同期满时不再续签劳动合同,只是支付经济补偿金就可以了。但在无固定期限劳动合同下,要解除或终止劳动合同必须要有法定理由,如果有法定理由就只支付经济补偿
2021.04.17 218 -
无限期合同和有限期合同的区别
法律对劳动合同的期限没有最短或最长期限的强制规定,只要用人单位和劳动者协商一致,任何长度的期限都是可以的,除了约定一个固定的期限之外,双方也可以不约定固定期限,即签订无固定期限劳动合同,还可以以完成某一任务为期限。
2020.11.25 259
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解除合同和终止合同的区别一般有哪些
1、效力不同。合同的解除即能向过去发生效力,使合同关系溯及既往地消灭,发生恢复原状的效力,也能向将来发生效力。而合同的终止只是使合同关系消灭,向将来发生效力,不产生恢复原状的效力。 2、适用的条件不同
2022-11-10 15,340 -
合同解除和无固定期限合同的区别?
固定期限合同解除终止和无固定期限合同解除终止的赔偿没区别; 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同;无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同;
2022-10-20 15,340 -
合同无效和解除合同的区别有哪些?
合同解除与合同无效都使合同对当事人失去了拘束力,产生溯及既往的后果和恢复原状的法律义务,两者的区别主要表现在以下几个方面: (1)合同无效是合同不符合法律规定的合同有效的条件,合同关系不应当成立;合同
2022-05-24 15,340 -
合同解除和合同无效有哪些区别
合同无效和合同解除是有区别的,具体表现在: 1、从发生原因上看,合同无效是指合同根本不符合法律规定的合同有效的条件,合同关系不应该成立;而合同解除是指消灭已经有效成立的合同。 2、对于无效合同、特别是
2022-05-19 15,340
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合同终止与合同解除的区别有哪些
合同终止与合同解除的区别: 1、两者适用的条件不相同。 前者既可以适用一方当事人违反合同,也适用于没有违反合同;而后者通常只适用于一方当事人拒绝或者不履行合同。 2、两者所适用的范围不相同。 前者主要适用于继续性的合同,一般主要是针对债务无
4,336 2022.04.15 -
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合同终止和合同解除的区别
合同终止和合同解除的区别有: 1、合同终止应当适用于继续性合同,而合同的解除原则上只能适用于非继续性合同; 2、合同终止既适用于一方违反合同,也适用于没有违反合同的情况;而合同解除主要适用于当事人一方不履行合同的情况; 3、合同终止只是使合
2,508 2022.04.17 -
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终止合同和解除合同的区别
终止合同和解除合同的区别: 1、两者的法律效力不同,终止合同仅使合同关系发生将来消灭的效力,其不具有溯及既往的效力;而解除合同使合同关系发生既往消灭的效力,其具有溯及既往的效力,因而对已履行的合同将产生恢复原状的后果。 2、两者的适用情形不
7,041 2022.04.15