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劳动合同纠纷仲裁后,仲裁庭作出仲裁裁决书,当事人自收到仲裁裁决书之日起十五日内未向人民法院提起诉讼的,裁决书发生法律效力。发生法律效力的裁决书当事人应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人
知识产权合同纠纷仲裁主要规定在《仲裁法》中。《仲裁法》第四条规定,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。第五条规定,当事人达成仲裁协议,一方向人民法院起诉的,人民法院不予受
租房纠纷仲裁的,当事人需要准备仲裁申请书以及其他仲裁需要的相关材料,向仲裁机构申请仲裁。如果双方当事人的仲裁协议无效的,则不能申请仲裁,但可以向人民法院提起诉讼。
知识产权合同纠纷仲裁是可以聘请技术专家参与,消除纠纷中的技术障碍,有利于实现裁决的公正。因为涉及知识产权的纠纷通常都有很强的技术性,审理起来远比一般的案件更为复杂;有利于知识产权的保护,维持双方正常的
土地出让合同纠纷可以仲裁的。但需要满足下列条件才能接受:双方有仲裁协议或仲裁条款、具体仲裁请求、事实、理由,属于仲裁委员会的受理范围。
仲裁解决合同纠纷的方式: 一、当事人达成仲裁协议; 2、向仲裁机构提交仲裁协议、仲裁申请书及副本; 三、仲裁庭受理仲裁申请; 四、仲裁庭依法调解或者作出仲裁裁决。
申请经济纠纷仲裁,首先您应向仲裁委员会提交仲裁申请书写明相关内容,仲裁委员会在收到您的仲裁申请书之日起五日内作出受理或者不予受理的决定,如果决定立案的,自作出决定之日起,五日之内会向您和您所在单位发出
根据《中华人民共和国劳动法》第77条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。即劳务合同纠纷中的当事人可以通过调解、劳动仲裁,以及提起诉讼的方式解决。 但是,在前述解决方式中存在适用顺序。根
仲裁是解决纠纷的一种方式。当事人要通过仲裁方式解决争议的,需要由当事人双方达成有效的仲裁协议。这个协议可以是在产生纠纷之前就订立的,也可以是在产生纠纷之后的才达成的仲裁协议。仲裁是一裁终局的,仲裁和诉讼只能够选择一种方式来解决。如果选择了仲
合同纠纷仲裁的时间为三年。根据我国相关法律的规定来看,当事人针对合同纠纷申请仲裁解决的,仲裁的时效应当适用诉讼时效的规定。具体而言,根据我国民法典有关诉讼时效的规定,当事人向人民法院主张权利的时效为3年。 总而言之,虽然当事人对于合同纠纷选