法律对格式合同的特殊规定是什么

2022-05-13 479

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法律对格式合同的特殊规定如下： 1、对格式合同条款订立的规制。采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明； 2、对格式合同条款效力的规制。提供的格式条款为一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。

《中华人民共和国民法典》
第四百九十六条格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定，并在订立合同时未与对方协商的条款。采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提示对方注意免除或者减轻其责任等与对方有重大利害关系的条款，按照对方的要求，对该条款予以说明。提供格式条款的一方未履行提示或者说明义务，致使对方没有注意或者理解与其有重大利害关系的条款的，对方可以主张该条款不成为合同的内容。

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合同的规定特殊要件是什么
合同的特殊成立要件有: 合同如果以非对话方式作出的意思表示，到达相对人时生效，合同才成立；以非对话方式作出的采用数据电文形式的意思表示，相对人指定特定系统接收数据电文的，该数据电文进入该特定系统时生效，合同才成立；其他法定情形。

2021-04-23 96
新劳动法对不续签合同有什么特殊的规定
有如下规定： 1.用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。 2、劳

2020-09-08 102
哺乳假的特殊法律规定
哺乳假的特殊法律规定：用人单位为哺乳期女职工在劳动时间内每天安排1小时哺乳时间，多哺乳1个婴儿增加1小时；哺乳假由哺乳未满1周岁婴儿的女职工享受；用人单位不得以女职工哺乳为由扣除、拖欠工资或者解除劳动合同；其他。

2020-02-18 63

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工程内部承包合同对于格式有什么特殊的规定吗？
经济责任制承包合同”是一个大类合同的总称，它主要起补充和保障作用。它一般是作为“承包合同”的补充，来明确承包方和发包方的责任，如果出现违约或有什么问题由谁来承担责任。主体有发包方和承包方。没有什么

2022-07-02 15,340
论格式合同的特殊规定具体的内容
以下是对于在论格式合同的特殊规定合同法的具体内容。第三十九条第二款对格式条款作了确切的定义。究竟何谓格式条款，“格式条款”是指字体或载体格式化的条款吗不，“格式条款”是指合同当事人一方为了重复使用而

2022-07-06 15,340
什么是特殊防卫权，刑法对特殊防卫权的规定，刑法对特殊防卫的规定
特殊防卫权，这个词语在不同的语境下、不同领域有不同的含义。以下是刑法对正当防卫的规定，请参考：一、正当防卫（又称自我防卫，简称自卫），是为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在

2022-02-25 15,340
法律严格吗？什么是刑法中的特殊规定
不能同时适用,只能单独适用，因此，它只能是“特别规定”,重复评价的含义就是重复起诉以及同一诉讼过程中的重复惩罚或者重复从轻。本法另有规定的，对未成年犯适用条文二意味着最高只能判处无期徒刑，笔者建议在条

2022-03-25 15,340

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格式条款法律规定
格式条款又称为标准条款，是指当事人为了重复使用而预先拟定、并在订立合同时未与对方协商的条款。条款与普通条款相比，具有不可比拟的优势，比如它可以降低交易成本、提高交易效率，可以明确分配风险、增进交易安全，便于国家宏观调控等等，但同时其自身也存

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合同格式条款的弊端是什么
合同的格式条款主要具有下面几点弊端：第一，在一定程度上讲，格式条款的订立违背了契约自由的原则。因为格式条款是一方当事人预先制定，合同相对人并不参与进合同条款的制定过程，因此没有办法就合同的内容和形式进行协商，无法表达个人意愿，在一定程度上

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续签劳动合同的法律规定是什么
根据《劳动合同法》的有关规定，续签劳动合同的法律规定有：出现以下情况之一，劳动者同意续签或者提出续签劳动合同的，除了劳动者提出签订固定期限合同之外，用人单位应该与劳动者签订无固定期限劳动合同： 1、劳动者在同一用人单位，连续工作达十年及以上

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