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自己离职不能领取失业金。根据社会保险法,失业人员“失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;已经进行失业登记,并有求职要求的”,从失业保险基金中领取失业保险金。
辞职不可以领取失业金。领取失业金需要满足非本人意愿中断就业才可以。 (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
协议离职的不可以领取失业金,领取失业金要求劳动者非因本人意愿中断就业,而协议离职显然是劳动者与单位协商一致后的结果,是劳动者同意后才导致的失业。
如果单位确实违法,可以终止与单位的劳动合同,并获得相应的补偿,也可以在办理离职手续后办理失业救济手续。
用人单位提出解除劳动合同的协议的,员工退休后可以领取失业金。领取失业保险金的条件: 一、失业人员在工作期间办理失业保险,并缴纳一年以上; 2、失业不是因为自己的意愿; 三、已办理失业登记,且有求职要求
若是想要领取失业金,需要满足以下条件才可以领取: 1.按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; 2.非因本人意愿中断就业的; 3.已办理失业登记,并有求职要求的。 所以协商
辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已办理失业登记,并有求职要求的。根据相关法律规定,城镇企业事业单位应当及时为失业
失业后,只有在办理完失业登记后,符合领取失业金条件的情况下,才可领取失业金。缴纳方累计缴费时间满1年不足5年的,领取期限最长是12个月。累计缴费时间满5年不足10年的,期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的,期限最长是24个月。一般会
离职后符合领取条件的,应当按照法律的规定领取失业保险金。失业人员应当持用人单位为出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记,社会保险经办机构审查后,发现失业人员符合领取条件的,应当为失业人员开具领取失业保险金