工伤和意外险能同时报销吗

2022-04-16 5,031

普法内容

工伤和意外险能同时报销。也就是说报了工伤险，意外险还可以再报。或者是意外险理赔了，再去报工伤险也可以的。只要出险的案件，同时满足工伤险与意外险的报销范围，那么两者就可以同时进行报销。商业保险理赔与否关键要看保单类型以及是否符合理赔条件，工伤保险合意外险两者之间并不冲突，若是都达到了理赔的条件，都应该进行理赔。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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个人可以同时报销工伤保险和意外险吗
工伤险和意外险是可以同时报销的，也就是说报了工伤险，意外险还可以再报。

2020-06-20 333
工伤能报销雇佣意外伤残吗？
雇佣意外伤残，由雇主承担赔偿责任。第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。赔偿义务人应当赔偿医疗费、护理费、交通费等费用。

2021-01-01 66
工伤还能报个人意外险吗
只要职业类别在意外险允许范围内就可以。不过,报销几乎是没有了,因为按法律规定,单位必须将你的医疗费全部承担。但如果有残疾,可以领残疾金,与工伤赔付的不冲突;如果买的意外险还有住院津贴,也和工伤不冲突。

2020-11-26 746

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职工意外伤害险和工伤保险报销的冲突吗
对于工伤保险与意外险报销是否冲突，一般来说是不冲突的。正常情况下，保险只是补偿作用，工伤也是一样的，理论上只能在一边报销，当然医疗费已经超过了意外保险，意外保险的责任范围是不是包括医疗，如果是医疗的

2022-08-03 15,340
意外险报销是不是要等工伤报销后才能报销吗
请先将工伤部分理赔下来，然后再去报意外。理赔的时候要告诉他们你需要单据继续报销。鉴定书请留复印件！！！！如果先在保险公司报销后，工伤报销需要的是原件，会影响您的报销

2022-10-05 15,340
受伤了有工伤意外险吗？工伤险和意外险可以同时使用吗？
工伤保险待遇是法定的，而意外险属于商业保险，《根据工伤保险条例》第62条规定，依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准

2022-07-05 15,340
申报意外险还能申报工伤吗
可以同时报的。首先，我们号称是社会主义市场经济和社会主义法治国家。购买商业保险实际上是一种投资，也就是在约定的保险赔偿范围之内，商业保险公司都是有法定的赔偿义务的，这既是法治国家或者说是法治社会的要

2022-08-20 15,340

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01:12
工伤保险和意外险的区别
工伤保险与意外险在性质、目的、法律关系、保障范围、缴费方式等方面存在不同。工伤保险是国家社会保险的一种，具有强制性，用人单位必须按照规定为员工参保，而意外险属于商业保险，保险方与被保险方之间是完全自愿的契约关系。具体来说，目的方面，工伤保险

3,484 15,340
01:02
新农合意外伤害报销多少
新农合意外伤害报销多少，法律没有统一规定。对于意外摔伤的情况，新型农村合作医疗报销范围为：参加人员在统筹期内，因病在定点医院住院诊治，所产生的药费、检查费、化验费、手术费、治疗费、护理费等，符合城镇职工医疗保险报销范围的部分。根据相关法律规

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01:06
报工伤超过24小时还能报工伤吗
报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定，用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出，工伤职工或者其直系亲属提出申请的，应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所

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