工资是不是随走随结?

2020-08-25 709

普法内容

不是，根据相关法律规定，劳动者辞职要依法提前通知用人单位，用人单位到期为员工办理离职手续并一次性付清所有工资，劳动者辞职有义务配合用人单位做好交接工作。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

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暑假工是随走随结吗？
看当时约定的时间。每个公司制度不一样。国家对于什么时候发放没有具体的要求。但是如果不发放，有权向劳动局投诉或申请劳动仲裁，流程如下：去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人

2020-01-26 413
在工地不想干了是不是随便走
劳动者在试用期内提前三日通知，转正后提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，但应当注意妥善办理交接手续。

2020-10-07 319
黄灯闪是不是随便走？
黄灯一直闪不能随便走。路口黄灯持续闪烁是提醒过往车辆减速，注意观察过往车辆、非机动车、行人等，慢速通过路口。虽然黄灯闪烁，过往车辆仍需按规定车道行驶。

2020-09-24 88

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没签劳动合同能不能随时走随时结工资
没签劳动合同，可以要求支付拖欠的工资，11个月的双倍工资以及经济补偿金等

2023-06-02 15,340
单位退休工资是随宝鸭结发还是随市
一般来说，你的社保在哪里缴纳的，就在哪里办理退休手续，就在哪里领取养老金。

2022-11-01 15,340
房随地走房随地走是什么
土地使用权转让，是指土地使用者将土地使用权单独或者随同地上建筑物、其他附着物转移给他人的行为。原拥有土地使用权的一方称为转让人，接受土地使用权的一方称为受让人。土地使用权转让的方式包括出售、交换和赠与

2022-10-23 15,340
没领结婚证是不是随时都可以走的
1.可以。 2.【法律依据】《民法典》第一千零七十一条非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的

2022-06-08 15,340

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什么是随迁户口
随迁，指国家工作人员根据工作需要，办理工作异地调动时亲属随同前往。换句话来说，也就是随迁就是本人并不满足迁移条件，因其他某人符合迁移条件而迁移户口，本人需要随此人进行迁移时的情形。根据《中华人民共和国户口登记条例》的规定，随同前往的亲属必须

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冷静期过后是不是随时都可以离婚
冷静期过后三十天内，双方随时都可以共同前往婚姻登记机关办理离婚登记手续。如果在三十天内，任何一方没去或者超过三十天才去的都视为双方撤销离婚登记申请，双方依旧是合法的婚姻关系。此时若双方仍想结束婚姻关系的，需要双方重新去婚姻登记机关申请离婚，

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公司可以随便降薪资吗
公司可以随便降薪吗公司是不可以随便降薪资的。单方降低工资其实就是单方对劳动合同的更改行为，此行为严重违法、违约。订立和更改劳动合同，要遵循双方平等自愿、协商一致，不能违反规定。所以，没有经过协商的情况下，该公司单方就对工资进行降低的

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