哪些情况能认定为工伤

2022-04-12 657

普法内容

因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的；在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力或者是其他意外伤害的；外出工作期间因工作原因受伤或者事故下落不明的；在去上班的路上受伤。根据《工伤保险条例》第十五条规定：职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同工伤。

根据《工伤保险条例》第十五条规定职工有下列情形之一的，视同工伤： 1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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些情况能认定为工伤，工伤认定作出的时限为多少天
在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等等。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

2020-09-03 61
哪些情况可以认定为工伤,具体包含哪些情形
可以认定为工伤的情况具体包括：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

2020-06-26 119
工伤认定需要多长时间哪些情况可以认定为工伤
鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。《工伤保险条例》第十七条：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故

2020-08-24 75

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哪些情况工伤等级鉴定不了，哪些情况是不能认定为工伤的。
一下几种情况是不得认定为工伤或者视同工伤的情形：(一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的。 (二）醉酒导致伤亡的。 (三）自残或者自杀的。（四）法律、行政法规规定的其他情况。具体的事物可以找律师咨询一下

2022-08-19 15,340
多久能够认定为工伤，有哪些情况下才会认定为工伤
单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的

2022-02-20 15,340
认定工伤在哪些情况下才能视同为工伤？
1、在下列情况下可以视同为工伤：在工作岗位上工作时突发疾病死亡的；在维护国家利益、公共利益的活动中受伤的；以及在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革’命伤残军人证的劳动者，在单位工作时又旧伤复发的等

2022-11-11 15,340
哪些情形应当认定为工伤, 哪些情况下应当认定为工伤, 工伤伤残鉴定
认定为工伤的情形：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者

2022-03-21 15,340

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工伤认定条件有哪些
根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5

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工伤都包含那些情况
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害

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哪些行为可认定为重婚
根据我国刑法的规定，重婚是指有配偶还重婚或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。除此之外，在实践中，有配偶者与他人以夫妻名义同居也构成重婚。也就是说，符合以上两种情形之一的，涉嫌重婚罪。具体来看，重婚罪的构成要件有以下三个：1、客体：重婚罪侵犯

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