用人单位必须为职工办理参加哪种保险

2020-09-02 125

普法内容

用人单位必须为职工办理参加社会保险。包含五类保险，具体有： 1、基本养老保险； 2、工伤保险； 3、医疗保险； 4、失业保险； 5、生育保险。通常企业为员工缴纳的是前面三种，养老、工伤、医疗保险是法律硬性规定的。后两种险可根据企业经营效益好差而为，为职工缴纳养老保险为用人单位的法定义务。

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

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社保和医疗保险在哪些单位和职工必须参加？
职工基本医疗保险制度覆盖城镇所有用人单位包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工。必须参加城镇职工基本医疗保险的单位和职工，既包括机关事业单位也包括城镇各类企业，既包括国有

2020-01-17 144
用人单位未参加工伤保险怎样办理工伤认定
可以。用人单位未给劳动者缴纳工伤保险,发生工伤后,职工可以在1年内申请工伤认定。向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。

2020-07-24 279
用人单位是否必须为职工提供年假
劳动者连续工作1年以上的，用人单位必须为劳动者提供带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

2020-12-05 89

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用人单位和职工必须参加哪些保险、职工的基本养老保险费、医疗保险
1、根据我国社会保险法的规定、用人单位有义务为劳动者缴纳社会保险； 2、职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。 3、职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国

2022-03-28 15,340
实行职工基本医疗保险单位必须参加吗
所有用人单位和与其建立劳动关系的劳动者应当缴纳基本医疗保险费。用人单位包括企业（国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等）、机关、事业单位、社会团体、私营非企业单位等。

2022-01-01 15,340
哪些用人单位和个人应当为其工作单位必须参加工伤保险的事项不需要
《工伤保险条例》第2条规定:中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户应当依照本条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。第62条规定:国家机关和依照或者参照国家公务员制度进

2022-01-23 15,340
单位为职工缴纳医疗保险必须本人去吗
单位职工的医疗保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳。也就是用人单位缴纳一部分，职工缴纳一部分。如果是无用人单位的个体工商户或者灵活就业者，则由个人缴纳。《社会保险法》第二十三条规定，职工应当参

2022-11-04 15,340

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社保必须要办停新单位才能交
社保必须要办停新单位才能交是真的。缴纳社会保险是国家规定强制缴纳的，职工在办理离职手续，进入另一家公司时，需要对社会保险缴纳单位进行变更迁移。根据相关法律规定，用人单位应自终止、解除劳动关系之日起15日内，为劳动者办理解聘备案，并转移个人档

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工程监理单位须承担法律责任的行为有哪些
工程监理单位须承担法律责任的行为有4种，分别为：未对施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案进行审查的；发现安全事故隐患未及时要求施工单位整改或者暂时停止施工的；施工单位拒不整改或者不停止施工，未及时向有关主管部门报告的；未依照法律、法

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公积金单位必须强制交吗
单位必须强制缴纳公积金。用人单位录用劳动者后，应当在三十日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，劳动者从未缴纳住房公积金的，用人单位应当为劳动者办理设立登记，然后按时帮劳动者缴纳缴存住房公积金，用人单位违反相关规定，不办理住房公积金缴存登记或

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