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一般在劳动者提出辞职以后,离职手续办理完毕前,用人单位必须根据《劳动合同法》为劳动者开具离职证明,最晚不得超过十五日。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
办理完离职手续,劳动合同关系就解除了。用人单位应当在解除劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,
只要双方自愿离婚,签署离婚协议书后直接去任意一方户口所在地民政局办理离婚登记就可以了。离婚登记完成后,当事人要求更换离婚协议书或变更离婚协议内容的,婚姻登记机关不予受理。
视具体情况而定。如果是在试用期内的劳动者,可以随时解除劳动关系,不需要提前通知用人单位,可以立即离职。如果是已经过了试用期,那么需要在签完合同的三个月后才能离职。
视具体情况而定。如果是在试用期内的劳动者,可以随时解除劳动关系,不需要提前通知用人单位,可以立即离职。如果是已经过了试用期,那么需要在签完合同的三个月后才能离职。
办理完离职后,劳动合同即为解除状态。 我国《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的;
办理完离职后,劳动合同即为解除状态。 我国《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的;
离婚起诉后多久开庭,目前我国的法律并没有作出明确的规定。但是对于人民法院审理离婚案件的审理期限,《中华人民共和国民事诉讼法》作出了明确的规定,人民法院适用普通程序审理离婚案件,需要在立案那天起的六个月内审结。如果出现了特殊情况需要延长审理期
离婚起诉多久才能开庭,要按照实际情况来定。有1到7天的立案审查时间,1到5天的送达起诉状的时间,再加上30天的举证期限,到开庭一般要32到42天时间。领开庭传票的时间要早些。立案后,根据承办案件的法官,所花费的时间也不同,通常会在一个月左右
离职申请失业补助金的时间,法律没有作出限制性规定。失业保险缴费满一年以上即可领取失业金。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月。 根据相关法律规定,城镇企业事业单位职工失业后,应