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全职带孩子离婚可以得到补偿。如果一方在婚姻关系存续期间履行了较多的抚养子女或者照顾老人的义务，那么在离婚时，另一方需要支付相应的经济补偿。补偿办法双方可以协商，协商不成，可以向法院起诉。补偿办法双方可以协商，协商不成，可以向法院起诉。夫妻双
女方生孩子离婚后并非必须补偿。 婚后女方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。 离婚时，如果女方生活困难，有负担能力的另一方应当给予适当帮助。具体办法由双方协议；协议不成的，
法定的离婚赔偿条件有： (一)一方重婚的； (二)有配偶者与他人同居的； (三)实施家庭暴力的； (四)虐待、遗弃家庭成员的。小孩归男方，女方是需要付抚养费的，父母对子女有抚养和教育的义务，且不因离婚而消除该义务。一方抚养子女的，双方可以协
没有那一方先提出离婚，这一方就要支付经济补偿的说法。也就是说并一定那个先提出离婚，那个就吃亏。赔偿或补偿要看是否有法律规定的情况出现，若无，一方要求赔偿没有法律依据，但若另一方为了早点离婚，愿意补偿或
1、对于抚养权和财产你们是可以协商约定的，协商不成是可以离婚的。 2、起诉离婚，婚后财产是属于你们的夫妻共同财产应当要平均分割的。 3、抚养权的问题：两周岁以下的孩子原则上随母亲；两周岁到十周岁之间，
女方可以提出赔偿要求，但法院会视双方过错而定。这个过错标准的认定很严格，不是说句话的事情，需要有证据。法院判定孩子是否归女方带也要看情况，两周岁、十周岁都是重要的时间节点。未带孩子一方应该支付抚养费。
婚姻续存期间，如果女方在家庭及协助另一方工作等方面付出较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当予以补偿。 女方在家庭及协助另一方工作等方面付出较多义务的情形有：（1）抚育子女：在教育陪护子女
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我国法律目前没有规定男方在离婚时一定要给予女方补偿。但是，如果女方在婚姻存续期间因为照料老人、抚育子女和协助另一方工作等付出较多义务的，在离婚时有权要求男方给予适当的补偿。补偿的具体数额由当事人之间自行协商，协商不成的可以起诉到法院，由法院
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女方享有抚养权，男方可以行使探望权，但是并不能直接带走孩子。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，夫妻双方离婚后，只有一方享有抚养权。但是，未享有抚养权的一方，仍然是未成年子女的监护人，其享有法定的探望权。未与子女共同生活的一方有权探望子
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离婚孩子判归女方的主要包括以下三种情况： 1、两周岁以下的孩子，一般都判归女方； 2、两周岁以上的孩子，如果女方的抚养条件优于男方，且更有利于孩子成长的，判归女方； 3、对于八周岁以上的孩子，孩子更愿意跟随女方的，一般会判归女方。 抚养费的
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