医院住院护士辞职要交钱吗？
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护士辞职信范文尊敬的医院领导：在递交这份辞职申请时，我的心情十分沉重。现在医院的发展需要大家竭尽全力，现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。当前医院正处于繁忙的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧，实在是深感歉意。我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在2010年月日申请离职，希望能得到医院领导的准许！感谢诸位在我在医院期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！此致敬礼！辞职人：时间：年月日
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一、职工医保的住院报销比例根据住院费用的高低划分： 职工住院花费在1300元-3万元之间的，报销比例为85%；职工住院花费在3万元-4万元之间的，报销比例为90%；职工住院花费在4万元-10万元之间的，报销比例为95%；职工住院花费在10万元-30万元之间的，报销比例为85%； 二、职工医保是以员工上一年的月平均工资为基数，每个月员工自己缴纳2%，公司缴纳8%。
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停医多久住院要交钱，不住院报销吗医保停了1个月住院就不能报销。凡参加城镇职工医保的参保人，比如在职职工、灵活就业人员、农民工，如果医保卡出现欠费，补费后需要等待1个月医保卡才能正常使用。
2020.01.15 258 -
护士工龄到期要换医院吗用人单位执行工龄工资的政策各不相同。各用人单位可根据自身实际及经济实力，制定合理的工龄工资分配标准。少数企业觉得工龄工资所占比例小、意义不大，干脆不设置这项政策；多数企业的工龄工资政策呈“线型”，即确定X元/年的标准，员工实际所得工龄工资为
2020.05.26 189 -
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护士辞职后可以要求医院赔偿吗
工伤之后辞职，如果有相关赔偿是可以请求的。工伤伤残的，可以请求一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金，其中，前一补助金是在劳动关系存续期间就可以要求支付的，后二项赔偿是劳动合同终
2022-07-07 15,340 -
医院护士没签合同可以辞职吗
从你的陈述来看，公司有过错（无合同无社保）且是公司要求你离职，如果你无过错，公司解除劳动合同是非法的，你可以主张未签订劳动合同期间（不超过11个月）的双倍工资及违法解除合同赔偿金。证书有人身属性，不应
2022-03-19 15,340 -
护士在医院住院期间因病死亡
1.首先查查此人的骨科和行医资格是否符合法律要求。 2.职学文骨科有无给你病历？如有,先看其中记录是否真实详细。我估计这些个体的不会有详细的记录，那对你会很有利。如没有病历，你只要有在他这儿看过病的证
2022-05-09 15,340 -
医院会保护护士挂错水吗
应当按照《医疗事故处理条例》的规定，按照下列项目和标准计算医疗事故赔偿：（一）医疗费用：按照医疗事故对患者造成的人身伤害计算医疗费用，凭证支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确需继续治疗的，按基本医疗
2021-12-25 15,340
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医保断交了住院还能报销吗医保断交了住院不一定还能报销。如果医保中断了，那就会停止报销的资格。其中企业职工医疗保险如果冲断三个月以上，就会中断报销资格，这时候即便个人账户里面和单位账户里面有余额，也不能正常报销，必须恢复缴费之后才能够重新获得报销资格。而目前城乡居民
17,286 2022.05.11 -
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职工医保生孩子住院怎么报销职工医保生孩子住院的报销如下： 1、职工满足报销条件的，准备相关报销材料，如住院单、生孩子手术费清单等； 2、将上述材料交给社保机构审核，审核无误的，依据生育险的项目报销。生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗
15,390 2022.05.11 -
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抑郁症住院医保报销吗抑郁症住院医保报销。医保是可以报销政策内住院医疗费用、普通门诊统筹医疗费用，包括特殊门诊医疗费用、普通学生、未成年人、高校学生，符合规定的意外伤害门诊医疗费等等相关费用的，但是不报销自费费用，可用医保卡个人账户支付。若是因为抑郁症而发生住院
16,306 2022.05.11
