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法律依据工伤鉴定九级及九级伤残赔偿标准

2023-06-02 03:36

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2023-06-02回复

专业分析:

这应是工伤赔偿的.在不解除劳动关系的情况下,应支付你一次性伤残补助金为上年度职工月平均工资的9倍.除此外,医疗费,误工费,护理费等应全额支付.

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