有效劳动合同必须具备的基本条件有哪些？
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有效的劳动合同必须具备下列条件：用人单位与劳动者均符合法定的主体资格；签订或者变更劳动合同是双方正式的意思表示；劳动合同的内容合法完备；双方均在合同上签字或者盖章。
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同等。
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劳动合同生效必须具备哪些条件劳动合同生效的必要条件有： 1、劳动合同应当采用书面形式订立； 2、用人单位与劳动者应当在劳动合同文本上签字或者盖章； 3、劳动合同的内容应当遵守法律规定； 4、劳动合同的当事人应当具备完全民事行为能力。
2020.12.24 107 -
必须具备哪些条件合同有效具备下列条件的民事法律行为有效： 1、行为人具有相应的民事行为能力； 2、意思表示真实； 3、不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
2022.08.09 132 -
有效合同必须具备哪些条件合同成立的条件主要包括：1、合同有两个或两个以上的当事人。他们是真正享有合同权利、承担合同义务的人；2、当事人订立合同，必须依法进行；3、双方必须就合同的主要条款达成协议；4、合同的成立应当有要约和承诺阶段。要约接受是合同成立的基本规则，也
2022.04.13 985
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合同生效必须具备的基本条件有哪些？
合同生效必须具备： (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力 合同当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力以及缔约能力，才能成为合格的合同主体。若主体不合格，合同不能产生法律效力。
2022-04-16 15,340 -
有效合同的履行必须具备哪些基本条件
有效合同应当具备的主要条件有以下几点： (1)当事人具有相应的订立合同的能力。 (2)意思表示真实。 (3)不违反法律和社会公共利益。 (4)符合法定形式。 根据我国民法典规定，如果在签订合同时有违背
2022-06-22 15,340 -
有效的劳动合同必须具备哪些条件
一份有效的劳动合同，需要具备以下条件： (一)劳动合同需由用人单位与劳动者协商一致订立。订立劳动合同的双方必须意思表示真实，任何一方采用欺诈、胁迫等手段与另一方签订的劳动合同是无效的。 (二)劳动合同
2022-05-28 15,340 -
有效劳动合同必须具备哪些条件
根据《劳动合同法》第十七条的规定，有效的劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合
2022-11-11 15,340
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劳动合同必备条款有哪些根据《劳动合同法》的相关规定，劳动合同应该必备的条款有： 1、需要详细的用人单位的名称、办公地址、法定代表人，或者公司的主要负责人； 2、员工本人与其身份证一致的姓名、家庭详细住址或者常住地址、居民身份证号码，或其他有效的证件号码； 3、单
10,554 2022.05.11 -
00:58
设立医药公司必须具备哪些条件设立医药公司必须具备以下条件： 1、向药品监督管理部门提出申请，办理药品经营许可证； 2、具有依法经过资格认定的从业人员； 3、股东符合法定人数需要有两人以上； 4、有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构，住所，与生产经营规模相适应
765 2022.10.08 -
01:04
有效遗嘱要具备哪些条件遗嘱，是指自然人生前在法律允许的范围内，按照法律规定的方式对其财产或其他事务所作的个人处理，并于创立遗嘱人死亡时发生效力的法律行为。根据相关法律规定，有效的遗嘱应当具备以下四个条件：1、遗嘱人在立遗嘱时有遗嘱能力，即立遗嘱人在立遗嘱时具备完
1,402 2022.04.17
