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公司拖欠工资该如何
公司拖欠工资,可以通过以下方法来解决: 1、向劳动行政部门投诉举报; 2、也可直接申请劳动仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意,可以在法定期限内向法院提起诉讼; 4、如果公司仍然不支付拖欠的工资,劳动者可以根据生效的法律文件和写好的强制执行申请
2022.04.16 242
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公司拖欠工资问题
如果你申请离职,而且办理离职手续,但公司拖欠工资的,那么可以反映到劳动局、仲裁委员会处理,申请赔偿金。
2022-07-14 15,340 -
公司法人股东拖欠工资怎么办?
公司债务中,原则上股东不承担责任,根据公司法的规定,股东仅仅是根据公司法的规定承担出资的义务。如果股权全部出资,那么有公司的债务承担责任,与个人股东的个人财产无关。但如果股东没有按照章程出资的话,需要
2022-07-14 15,340 -
跑了公司拖欠员工工资
该情况你可以向劳动监察队投诉,或者向劳动局申请劳动仲裁的
2022-10-23 15,340 -
公司拖欠工资跑了怎么办
去法院直接起诉老板。《劳动合同法》第九十三条规定,用人单位不具备法律经营资格的,依法追究法律责任;劳动者支付劳动的,单位或者投资者应当按照本法有关规定向劳动者支付劳动报酬、经济补偿和赔偿;对劳动者造成
2021-12-20 15,340
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01:01
老板跑了拖欠工资怎么办
在确定投诉单位详细地址和负责人信息。带上身份证、工资欠条或者其他工作的证据,到当地劳动监察大队投诉。公司没有依法支付工资,劳动监察大队会在5个工作日内决定是否立案,立案之日起60日内,调查情况属实的,会在15个工作日内责令单位整改,限期支付
1,104 2022.05.11 -
01:19
公司拖欠工资应该怎么办
公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决,或者是提起仲裁、诉讼。要求公司支付。假如公司并没有什么特殊情况,也不存在资金困难的问题,公司纯属耍赖不给,那作为员工就应该要求公司及时足额支付劳动报酬。出具支付承诺。假如公司是由于经营困难问题,
757 2022.04.17 -
01:36
被拖欠工资了怎么办
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:自行找用人单位协商,要求其支付工资;协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
658 2022.04.17