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工人在工地上受伤了, 老板不管, 老板应该怎么办?

2022-02-02 17:08

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北京在线咨询顾问团

2022-02-02回复

专业分析:

1.首先需要确定您的工友是否构成工伤,若构成工伤则享受工伤待遇。2.如为工伤,需在一年内及时申请工伤认定,后申请劳动能力鉴定,根据鉴定伤残等级情况,工资水平计算赔偿情况。可要求:医疗费、交通费、伙食补助费停工留薪期待遇、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定。工伤赔偿申诉时效应从伤残评定之日起算。 3.医院是否构成医疗事故需看其是否存在过错或者过失来判断。

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