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股权激励合同怎么写的

2022-04-08 11:10

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2022-04-08回复

专业分析:

附:股权协议条款 第一条:股权激励目的: **有限公司作为高新技术企业,与乙方经双方友好协商,双方同意甲方以干股股权的方式对乙方的工作进行奖励和激励。 第二条:拟成立公司基本情况(略): 第三条:股权授予情况: 1、乙方勿需进行实物、土地所有权、货币、有价证券的投入。 2、乙方以其专有的技术投入公司。 3、在公司注册资金≤1000万元时,甲方同意乙方技术折成公司股份____%,既乙方拥有公司____%股权。 第四条:股权权益 1、股东权益和分红收益:乙方所持干股依法享有相关的股东权益和分红收益。企业根据经营情况可以实行分红,实行分红的条件是公司当年产生利润,乙方分红收益按每位持有的股份总额来计算。 2、股权转让:乙方在离开公司后可以进行股权转让,但转让应满足下述条件:1)乙方必须在甲方公司中工作满3年后才能转让其股份。2)乙方股份的转让必须得到全体股东的同意。3)乙方不得以其技术干股要求公司折成现金退出或要求甲方强制收购。 3、公司上市权益:甲方拟准备将公司上市时,甲方同意将乙方所持比例的股份送给乙方;如果甲方公司未能申请上市,甲方也同意依前述比例赠送股份给乙方。 (协议条款完)

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两者的区别有: 1、标的物不同。在股票期权激励中,激励对象取得的是一种权利,在股权激励中,激励对象直接获得的是股份或股票。 2、获得权利或股票的方式不同。 3、获得收益的方式不同。 4、两者所承担的风险不同。

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