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小公司怎么开员工股权

2023-03-05 12:53

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2023-03-05回复

专业分析:

可以采取奖励等方式赠与给员工股份,多采用干股的方式。干股是奖励性质的,是在盈利的前提下,根据员工的贡献分享一定比例的收益,员工既不需要投入资金承担资金风险,将来亏损的时候也不用承担因亏损而造成的债务。

法律依据:

《内部员工持股管理规定》第二条规定,内部员工持股是指公司内部员工个人出资认购本公司部分股权,并委托公司工会持股进行集中管理的一种新型的公有制产权组织形式。

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可以采取奖励等方式赠与给员工股份,多采用干股的方式。干股是奖励性质的,是在盈利的前提下,根据员工的贡献分享一定比例的收益,员工既不需要投入资金承担资金风险,将来亏损的时候也不用承担因亏损而造成的债务。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

公司股权分配给员工的方式: 1、员工内部购买,即员工自己出资对公司股份进行购买,并依法记入公司的股权登记。 2、公司通过奖励方式让员工在不出资或少出资的情况下取得公司股份。

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