抱养的孩子能领产假吗
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职工领养孩子不能休产假，根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工本人怀孕生产的才可以享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
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抱养孩子怎么登记领养证明抱养孩子登记领养证明的方法： 一、必备材料：单位证明、个人申请、户口本、结婚证、身份证； 二、办理手续：到居委会领取证明表一式两份级审核后报区计划生育局审批； 三、收养条件： 1、收养人不得违反计划生育； 2、收养孤儿、残疾儿童或者社会福利
2022.01.25 635 -
农村抱养孩子怎么办领养证收养人应当向收养登记机关提交收养申请书和下列证件、证明材料： 1、收养人的居民户口簿和居民身份证; 2、由收养人所在单位或者村民委员会、居民委员会出具的本人婚姻状况、有无子女和抚养教育被收养人的能力等情况的证明; 3、县级以上医疗机构出具的
2021.04.22 147 -
抱养的孩子回来还能原谅吗亲生父母不可以随意要回被他人合法收养的孩子，养子女与生父母及其他近亲属间的权利义务关系，因收养关系的成立而消除。要解除收养关系要回子女须具备法定的条件： 1、收养人、送养人双方达成协议，可以解除。养子女8岁以上的，应当征求其本人的同意。 2
2021.03.29 202
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抱养孩子能享受产假吗
不享受。根据《女职工劳动保护特别规定》规定，产假适用实际生育的孕产妇，如果女职工没有生育，而是收养了婴儿，尽管有休假照顾婴儿的实际需要，但根据法律法规的规定无法享受产假，用人单位可根据生产实际并考虑该
2022-12-01 15,340 -
抱养的孩子都能享受产假吗
不享受。根据《女职工劳动保护特别规定》规定，产假适用实际生育的孕产妇，如果女职工没有生育，而是收养了婴儿，尽管有休假照顾婴儿的实际需要，但根据法律法规的规定无法享受产假，用人单位可根据生产实际并考虑该
2022-12-27 15,340 -
没有领养的孩子该如何抱养？
一，抱养的孩子没有抱养手续怎么上户口： 1、当事人可以参照超生宝宝上户口（缴纳社会抚养费）； 2、具体可咨询户口申报地派出所，以对方要求为准。二，超生宝宝怎么上户口： 1、超生户需要到所在街道的计生部
2022-10-30 15,340 -
抱养孩子，养母可否享受产假
不享受。根据《女职工劳动保护特别规定》规定，产假适用实际生育的孕产妇，如果女职工没有生育，而是收养了婴儿，尽管有休假照顾婴儿的实际需要，但根据法律法规的规定无法享受产假，用人单位可根据生产实际并考虑该
2022-06-11 15,340
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偷偷抱养的孩子怎么落户偷偷抱养孩子落户，收养人或者育婴机关可向户口登记机关申报出生登记。抱养的孩子要上户口首先必须办理收养手续，收养人要带完整的收养材料，及其他相关证件向户口登记机关申报出生登记。收养人办理收养手续要向收养登记机关，提交收养申请书和下列证件、证明
2,510 2022.04.17 -
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怎么领养孩子收养被收养人的前提是收养人符合规定的条件，其之间的关系有两种：一种是法定的父母子女关系，另一种是对被收养人及其生父母之间的父母子女关系，以及基于此的其他亲属关系同时消灭。符合条件的收养人在协商一致的基础上，达成收养协议，按照程序报主管机关进
6,007 2022.04.17 -
00:50
领养的孩子对亲生父母有赡养义务吗根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，养子女对亲生父母没有赡养义务。养父母依照法定程序进行收养登记之后，养父母与养子女之间的收养关系便成立了。此时，养父母与养子女之间的法律关系，适用法律上亲生父母与亲生子女之间法律关系之规定。同时，养子女
658 2022.04.17
