八级工伤评残赔偿标准
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单位在30日内提出申请的，职工及其家属应当先认定工伤，再认定伤残，然后在事故发生后一年内提出赔偿要求。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期间工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残津贴，8级工伤人员的赔偿标准为11个月的标准工资。
八级工伤的赔偿标准为11个月的本人工资。职工被鉴定为八级伤残的，可以依法享受一次性伤残补助金，但是如果职工与单位解除劳动合同，或者合同期满终止的，应当由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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八级伤残赔偿评定标准根据劳动部所发的关于鉴定劳动能力的规定，八级伤残赔偿评定标准是器官有部分缺陷，形态出现了异常，功能出现轻度的障碍，需要靠医疗依赖来维持，，但可以生活自理。而八级伤残根据规定是可以获得残疾赔偿金的，主要按照上一年度城镇居民人均可支配收入或者农
2021.04.27 1,046 -
工伤八级伤残的赔偿标准工伤八级伤残赔偿标准八级工伤伤残赔偿为11个月的本人工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
2020.02.07 786 -
伤残评定的八级赔偿标准医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。住院伙食补助费为地方规定标准×住院天数;停工留薪期工资。 五、停工留薪期护理费。七级伤残，一次性伤残补助金为13个月本人工资。七级伤残解除或终止劳动关系的，可以享受一次性工
2020.01.18 142
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八级伤残伤残赔偿标准，工伤八级赔偿标准是多少
你在申请鉴定后，可向单位要求工伤保险待遇，单位不配合办理你可向仲裁庭申请仲裁，或可直接向仲裁庭申请仲裁。八级伤残可主张11个月的本人工资作为一次性伤残补助金，若辞职还可主张一次性就业补助金和医疗补助金
2022-04-07 15,340 -
工伤伤残等级八级评定标准
1、医疗费用：以医院出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。 医疗费的数额按照一审法庭辩论终结前的实际发生的数额确定。 2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工
2022-08-16 15,340 -
工伤评残评级标准十级赔偿
十级伤残一般是六到八万，所以你的还是将就了！ 十级伤残的赔偿项目如下： 一次性伤残补助金，7个月由工伤保险基金支付。能证明12受伤前12个月工资的就是12个月工资的平均数计算；不能证明的就是受伤前12
2023-02-13 15,340 -
工伤八级伤残赔偿标准是多少，八级伤残赔偿
由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为11个月本人工资。 按照《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因公致残被鉴定为八级的，由工伤保险基金支付八级伤残为11个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工
2022-04-22 15,340
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工伤八级伤残赔偿标准八级工伤应当按照以下标准进行赔偿： 1、伤残补助金，此项费用由社保部门一次性支付，赔付标准为11个月的工资； 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的，由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金，标准为15个月的工资； 3、医疗补助金，由
9,198 2022.04.17 -
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工伤八级赔偿标准8级伤残可以主张一次性伤残补助金，为11个月工资总额。劳动合同到期或者解除的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。需要注意的是，由于各省市经济发展程度不同，导致各省市制定的工伤赔偿标准有所不同。除医疗
3,003 2022.04.17 -
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工伤伤残等级评定标准根据《人体损伤程度鉴定标准》的相关规定，伤残等级的评定标准是： 一级伤残：完全丧失劳动能力，生活完全不能自理； 二级伤残：社交困难，不能独立工作，需要随时有人照看； 三级伤残：社交困难，生活不能完全独立，需要有人照看； 四级伤残：社交受限，
1,582 2022.05.13
