公司发现金的新规定
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
单位把工资直接给员工发现金是合法的，也可以委托银行代发工资。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
工资发现金合法。现金属于法定货币，工资只是不得以实物及有价证券替代货币支付，不管是现金还是银行转账都是属于合法的支付方式。同时工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
-
公司法对新公司发放法定公积金有什么新规定新公司法对法定公积金的规定如下： 《公司法》第一百六十六条，公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依
2020.11.02 101 -
新公司法注册资金的规定新公司法注册资金主要有以下规定： 1、募集设立的股份有限公司的注册资金为实收股本总额； 2、有限责任公司的注册资金为全体股东认缴的出资额； 3、发起设立的股份有限公司的注册资金为全体发起人认购的股本总额。
2020.03.18 221 -
公司注册资金新规定是怎么规定的公司注册资金新规定的具体要求主要包括： 1、注册资金应当符合法律对公司注册资本实缴、注册资本最低限额的规定； 2、公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体出资人认缴的出资额； 3、股份有限公司采取募集方式设立的，注册资本为在公司登记机关登记
2020.05.11 198
-
公司发现金符合规定吗
单位把工资直接给员工发现金是合法的，用人单位可以给劳动者发放现金也可以通过银行转账的形式进行发放工资。《工资支付暂行条例》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲
2022-03-21 15,340 -
公司发现金可以提现吗
公司发现金在通常情况下是符合规定的，还可以委托银行代发工资。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
2022-07-04 15,340 -
发现新罪的管辖规定
《中华人民共和国刑法》第七十条规定，对漏罪的数罪并罚，执行“先并后减”原则，首先对漏罪进行判决，确定漏罪的执行刑期，再与前罪判决的执行刑期合并计算总和刑期，决定数罪并罚的执行刑期，最后减去前罪已执行完
2022-08-19 15,340 -
公司发现金发放靠谱吗？
公司发现金在通常情况下是符合规定的，还可以委托银行代发工资。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
2022-05-22 15,340
-
01:19
挪用资金罪最新规定我国《刑法》中规定了挪用资金罪的量刑幅度，并且在相关司法解释中对本罪的细节作出规定，具体内容如下： 第一，如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，擅自挪用本单位的资金归个人使用或者借贷给他人，挪用数额达到十万元以上、超过三个
1,716 2022.04.17 -
01:13
酒驾新规定根据我国道路交通安全法规定可以知道，酒驾主要分为饮酒驾驶和醉酒驾驶。 如果驾驶员每100毫升血液中检测出的酒精含量为20毫克到80毫克，就属于饮酒驾驶。司机饮酒驾驶的，会被处罚暂扣六个月驾驶证，并处1000元到2000元罚款。如果之前已经因
2,950 2021.03.24 -
01:41
抓赌新规定是怎样的我国相关法律规定，以营利为目的，有下列情形之一的，属于我国相关法律规定的“聚众赌博”，1、组织３人以上赌博，抽头渔利数额累计达到5000元以上的。2、组织３人以上赌博，赌资数额累计达到５万元以上的。3、组织３人以上赌博，参赌人数累计达到２０
2,327 2022.04.15
