非因工伤亡赔偿标准2022
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企业职工非工死亡可以赔偿标准如下所示： 1、丧葬费，即死亡职工日常平均工资2个月； 2、一次性救济金，死亡职工供养直系亲属1人者，赔偿为死者本人工资6个月；2人者，赔偿为死者本人工资9个月；3人或3人以上者，赔偿为死者本人工资12个月； 3、死亡员工供养直系亲属生活困难补助。具体的赔偿金额可以按照规定来进行计算。
《劳动保险条例实施细则》第二十二条，工人职员因工死亡时或因工残废退职后死亡时，根据劳动保险条例第十四条甲款的规定，由企业行政方面或资方发给本企业的平均工资三个月作为丧葬费，并按下列规定，由劳动保险基金项下每月付给供养直系亲属抚恤费：其供养直系亲属一人者，为死者本人工资百分之二十五；二人者，为死者本人工资百分之四十；三人或三人以上者，为死者本人工资百分之五十。此项抚恤费付至受供养者失去受供养的条件时止（供养条件见第十一章的规定）。
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非因工伤亡赔偿标准2022年的如下：丧葬补助费，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月。由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费为死者本人六到十二月工资；非因工残废完全丧失劳动力退职，按照上述赔偿内容赔偿。
非因工伤死亡赔偿标准：丧葬费，本企业职工平均工资2个月；一次性救济金，其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月，2人者，为死者本人工资9个月，3人或3人以上者，为死者本人工资12个月；企业职工或非因工死亡，符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，每人每月补助标准按企业所在地调整为5类：180元、170元、150元、140元、130元。
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非因工伤死亡赔偿标准2022非因工伤死亡赔偿标准为： 1、丧葬费，本企业职工平均工资2个月； 2、一次性救济金，其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月；2人者，为死者本人工资9个月；3人或3人以上者，为死者本人工资12个月； 3、供养直系亲属生活困难补助，企业职工
2020.04.26 230 -
非因工死亡赔偿标准2022非因工死亡的，劳动者的遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金，丧葬补助金和抚恤金的具体标准是由各省、自治区或者直辖市规定的。劳动者参加了养老保险的，当劳动者因病或者非因工死亡的，劳动者的遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。因此非因工死亡的，可以领取丧葬
2022.04.14 1,387 -
因工伤死亡赔偿标准2022因工伤死亡赔偿标准： 1、按照所在地上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍计算支付一次性工亡补助金； 2、按照6个月的统筹地区上年度职工月平均工资计算支付丧葬费； 3、按照本人工资的一定比例发放供养亲属抚恤金，一般配偶每月40%，其他亲属每
2020.03.03 81
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非因工死亡赔偿标准工伤死亡赔偿标准
根据《劳动合同法》四十四、四十六条的规定，劳动者死亡的，劳动合同终止，且没有经济补偿金。但根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》“十、职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助
2022-03-28 15,340 -
非因工死亡赔偿标准工伤赔偿标准
员工非因工死亡,根据中第十条规定如下:1、职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。2、丧葬补助费的标准：3个月工资
2022-03-26 15,340 -
非因工伤死亡赔偿标准
职工非因工伤死亡赔偿标准各省的规定略有不同的，提供广东省的规定供参考：《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》十、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济
2022-04-05 15,340 -
非因工死亡赔偿标准职工非因工死亡赔偿标准
本案职工非工伤死亡，用人单位应依职工因病或非因工死亡待遇支付赔偿款： 1、《中华人民共和国劳动法》第73条：“劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 2、《关于调整企业职工因病或非因工死亡有关待遇标准
2022-05-05 15,340
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00:53
工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定
2,334 2022.04.17 -
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工伤死亡最新赔偿标准工伤死亡赔偿是职工由于工伤死亡的，其直系亲属依据法律规定到工伤保险领取丧葬补助金，供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。丧葬补助金为统计职工六个月所在单位地区的上一年度每月平均工资。供养亲属抚恤金为没有劳动能力的直系亲属，将按照职工本人基本工
2,048 2022.04.17 -
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工伤死亡赔偿标准是怎样工伤死亡的赔偿标准如下： 1、一次性的丧葬补助金，标准为6个月的职工平均工资； 2、供养亲属抚恤金，这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属，其中，职工的配偶可以获得该抚恤金的40%，其他的亲属可获得该抚恤金的30%，如
1,821 2022.04.15
