同居关系中的损害赔偿
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与他人同居导致离婚无过错方可以主张损害赔偿。根据《民法典》第一千零九十一条，有下列情形之一，导致离婚的，无过错方有权请求损害赔偿： (一)重婚; (二)与他人同居; (三)实施家庭暴力; (四)虐待、遗弃家庭成员; (五)有其他重大过错。
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雇佣关系人损害赔偿个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 提供劳务期间，因第
2021.01.24 127 -
雇佣关系人身损害赔偿的(1)雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任:雇员因故意或重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。 (2)雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。 (3)雇佣关系
2021.01.06 200 -
雇佣关系人身损害赔偿雇佣关系人身损害赔偿大部分情况由雇主承担赔偿责任，属于雇员过失的，雇员应当一并与雇主承担连带赔偿责任，雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员或者第三人追偿。
2020.01.12 143
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同居关系属于精神损害赔偿吗
关于同居是否存在精神损害的问题，以下是关于精神损害的法律规定： 因侵权致人精神损害，造成严重后果的，受害人可以请求法院判令侵权人赔偿相应的精神损害抚慰金。 《最高人民法院关于精神损害赔偿的司法解释》
2022-05-08 15,340 -
承揽关系中的侵权损害赔偿
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条的规定：“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，
2022-03-24 15,340 -
同居关系破裂后需要精神损害赔偿吗？
关于同居是否存在精神损害的问题，以下是关于精神损害的法律规定： 因侵权致人精神损害，造成严重后果的，受害人可以请求法院判令侵权人赔偿相应的精神损害抚慰金。 《最高人民法院关于精神损害赔偿的司法解释》
2022-04-19 15,340 -
同居关系破裂需要赔偿精神损害费吗
关于同居是否存在精神损害的问题，以下是关于精神损害的法律规定： 因侵权致人精神损害，造成严重后果的，受害人可以请求法院判令侵权人赔偿相应的精神损害抚慰金。 《最高人民法院关于精神损害赔偿的司法解释》
2022-04-17 15,340
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人身损害赔偿系数如何确定根据相关法律规定，人身损害赔偿的种类包括医疗费、误工费、护理费、交通费等，具体规定如下：1、医疗费以一审庭审终结前实际产生的数额为准，一般以受害人所在地治疗医院的诊断证明和医药费、住院费、治疗费等单据或者病例、处分认定具体数额；2、误工费则
1,248 2022.04.17 -
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同居关系怎么解除同居关系如何解除，首先要看同居是否构成事实婚姻。根据相关法律规定，事实婚姻的特点有三个：1、同居双方未办理结婚登记；2、同居双方以夫妻名义共同生活；3、同居双方均符合结婚的法定情形。另外，如果同居关系是发生在1994年2月1日之前，并且男女
1,626 2022.04.17 -
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离婚损害赔偿多少首先，离婚时，必须有一方存在法定的应当给付损害赔偿的过错，无过错方才可以请求赔偿。另我国婚姻法规定的，无过错方在离婚时有权请求损害赔偿的情形有：一方重婚的、与他人同居的、实施家庭暴力的和虐待、遗弃家庭成员的。另外，具体的损害赔偿金额是以当事
1,621 2021.03.24
