您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工伤赔偿解除合同申请书怎么写

工伤赔偿解除合同申请书怎么写

2022-06-14 16:18

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

山东在线咨询顾问团

2022-06-14回复

专业分析:

甲方:公司 乙方:(身份证号) 甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议: 一、原劳动合同自年月日起至年月日止。 二、甲、乙双方同意,自年月日起终止劳动关系。 三、甲、乙双方同意终止合同补偿金为个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计:(小写:元)。 四、本协议自签字日起生效。 五、本协议一式三份,甲、乙、市社保局各执一份。 甲方:公司 (盖章) 甲方代表签字: 年月日

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

解除合同申请书需要写以下内容: 1、甲方和乙方具体信息; 2、甲乙双方达成的协议内容; 3、甲乙解除合同后违约一方需承担的责任和相关赔偿方案; 4、申请日期。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工伤赔偿申请书应当具备以下内容:一是申请人,包括申请人的姓名、性别、住所等内容;二是有关工伤事故或职业病的内容,包括工伤发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。最后应当由申请人签字并注明日期。

律师普法更多>>
  • 工伤赔偿申请书怎么写?
    工伤赔偿申请书怎么写?

    1.本人姓名,年龄,从事的岗位工作,参加工作时间,从事本岗位工作时间。2.发工伤的具体时间,地点和正在从事的岗位工作,有证明人也一并写上。3.发生工伤的具体情况,伤情如何。4.发生工伤后的处理情况,怎么去的医院,都有谁送了。5.在医院治疗和

    2020.10.09 302
  • 怎么写工伤赔偿申请书
    怎么写工伤赔偿申请书

    工伤赔偿申请书范文:申请人:陈某,男/女,汉族,生于xxxx年x月xx日,住xxxx.被申请人:xxxxxxx公司.法定代表人:xxxx委托代理人:有无都可请求事项:依法认定申请人xxxxx的受伤为工伤.事实及理由:xxx公司于xxx年xx

    2021.10.12 836
  • 保险合同解除申请书怎么写
    保险合同解除申请书怎么写

    保险合同的解除是一种法律行为,其形式有以下两种: 一、法定解除法定解除是法律赋予合同当事人的一种单方解除权。但当主客观情况发生变化,投保人感到保险合同的履行已无必要,则可解除保险合同。但是,法律对此也有必要的限制: (1)货物运输保险合同和

    2020.05.22 449
专业问答更多>>
  • 解除合同申请书怎么写

    解除合同分两种情况,一是通知解除后,请求确认解除的效力;二是请求予以解除。通知解除合同,对方收到通知并不提出异议,解除合同即发生效力,一般认为通知解除也要符合法定和约定解除的条件;请求解除就是请求法院

    2022-03-16 15,340
  • 《解除合同申请书》怎么写?

    解除合同分两种情况,一是通知解除后,请求确认解除的效力;二是请求予以解除。通知解除合同,对方收到通知并不提出异议,解除合同即发生效力,一般认为通知解除也要符合法定和约定解除的条件;请求解除就是请求法院

    2022-04-05 15,340
  • 委托解除合同申请书怎么写

    法定解除:有下列情形之一的,当事人可以解除合同:? (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主

    2022-05-27 15,340
  • 工伤赔偿申请书怎么写

    写明事情发生的经过、地点,让对方签字确认承担承担赔偿等。建议你们现在就申请工伤认定,要求工伤赔偿。如果能确定劳动关系,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照

    2022-01-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 解除合同申请书怎么写 01:25
    解除合同申请书怎么写

    解除合同申请书的书写:当事人一方可以主张解除合同,但需要及时通知对方,其通知的形式可以是多样的,如口头形式、书面形式等通知对方。申请书中应当明确表明,双方协商一致,自愿解除合同。 合同可解除的基本情形有:一、因不可抗力因素导致合同无法实现

    2,487 2022.04.15
  • 合同仲裁申请书怎么写 01:17
    合同仲裁申请书怎么写

    申请人可以到劳动仲裁委员会立案庭拿到模板,仲裁申请书应当载明下列事项:1、劳动者的姓名、性别、出生日期、身份证件号码、住所、通讯地址和联系电话,用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁请求和所

    1,277 2022.04.17
  • 工伤不解除劳动合同怎样赔偿 01:41
    工伤不解除劳动合同怎样赔偿

    公司员工因工受伤或致残,公司不解除劳动合同的,需要根据伤残等级及法律标准确定赔偿金额,具体赔偿情况如下: 1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,需按伤残等级支付一次性伤残补助金、按月支付伤残津贴。一次性伤残补助金一级伤残为27个月的本人

    763 2022.05.13
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?