多股东出资可以占股多吗
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可以出资少占股权多。股东通常可以在章程中另外约定股权的分配比例,没有必要和出资比例保持一致。但是在具体的操作中,股东可能需事先和当地的工商局进行沟通。因为不同地区,工商局的要求会不一样。有些地方的工商局强制要求股权的分配比例和出资比例必须要保持一致。
有限公司的股东不需要占股数额,都有权审计账目。审计权是股东的一项重要权利,是一项法定权利。公司章程、投资协议等文件不得禁止或限制,否则无效。股东审计有一定的限度。首先核算科目仅限于核算账簿,不包括原始凭证、记账凭证等凭证核算数据。会计账簿包括总账、分类账、明细账、日记账等辅助账簿;其次股东只能通过摄影、拍照、复印等方式进行咨询,而不能进行复制。但法律允许查阅、复制公司章程、股东大会会议记录、董事会决议、监事会决议和财务会计报告。
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出资少的可以多占股份吗
出资少股份多的这种情形是不合理的,股份的多少,取决于协议,要看合伙人的股权分配,股份的比例就是按照出资比例算的。各个股东的出资比例和出资金额没有限制,由股东自行协商,以章程和股东会决议形式体现。股东出资是指股东,包括发起人和认股人)在公司设
2020.11.06 281 -
可不可以出资少占股权多
可以出资少占股权多,是需要提前有特殊约定的。股东通常可以在章程中另外约定股权的分配比例,不是必须和出资比例保持一致。但是在具体的操作中,股东可能需事先和当地的工商局进行沟通。因为不同地区,工商局的要求会不一样。有些地方的工商局强制要求股权的
2022.06.08 572 -
出资少占股权多?
是需要提前有特殊约定的。股东可在章程中对股权比例另行约定,那么就不是一定要与出资比例保持一致。而且股东也可以用实物、知识产权等可用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资。
2020.03.31 322
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可以出资多占股少吗
1.股东可在章程中对股权比例另行约定,无需与出资比例保持一致。 但具体操作中可能需事先与当地工商局沟通,因为有的地方工商局强制要求二者必须一致。 2.根据公司法,股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新
2022-05-18 15,340 -
出资少的可以多占股份吗?
出资少的不可以多占股份。 出资少股份多的这种情形是不合理的,股份的多少,取决于协议,要看合伙人的股权分配,股份的比例就是按照出资比例算的。各个股东的出资比例和出资金额没有限制,由股东自行协商,以章程和
2022-06-01 15,340 -
出资少的可以多占股份吗
出资少的不可以多占股份。 出资少股份多的这种情形是不合理的,股份的多少,取决于协议,要看合伙人的股权分配,股份的比例就是按照出资比例算的。各个股东的出资比例和出资金额没有限制,由股东自行协商,以章程和
2022-05-26 15,340 -
股东占股多少可以查账
有限公司的股东不需要占股数额,都有权审计账目。审计权是股东的一项重要权利,是一项法定权利。公司章程、投资协议等文件不得禁止或限制,否则无效。股东审计有一定的限度。首先核算科目仅限于核算账簿,不包括原始
2021-12-15 15,340
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01:11
股东未出资到位可以转让股权吗
对于公司股东尚未完成实缴出资义务的股权是否能够依法转让,存在以下几种情形: 1、章程约定股东应当在指定期限缴足实缴出资,但期限尚未届满的,股东已经缴纳章程约定已经到期部分应缴出资或全部出资期限均未届满的,公司股东可以依法转让所持有的全部股权
1,376 2022.04.17 -
01:21
股东可以退股吗
公司的股东是能够退股的。 按照我国当前的法律规定,出现下列情况之一的,对股东会该项决议投反对票的股东,有权让公司按照适当的价格收购其股权: (一)公司连续五年没有给股东分配利润,而该公司连续五年盈利,并且符合法律规定的分配利润的条件; (二
3,348 2022.04.15 -
00:54
占干股还可以领工资吗
占干股还可以领工资。占干股的同时在公司上班的,可以领工资。如果用人单位没有发工资,是违反相关法律的行为。理由在于劳动者与用人单位形成劳动关系,就依法拥有获得劳动报酬的权利。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之
4,414 2022.05.11