集体合同发生争议如何处理
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
处理集体合同争议的办法有，由当事人协商解决。如果当事人协商不成的，由当地人民政府劳动行政部门组织各方协商解决；或者当事人也可以申请仲裁或者向法院提起诉讼。
处理集体合同争议的办法：当事人通过协商自行解决；协商不成的，向当地人民政府劳动行政部门书面提出协调处理的申请；或者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；其他。
-
集体合同发生争议时该如何解决处理集体合同争议的办法： 1、由单位与劳动者协商解决； 2、协商不成向劳动仲裁委员会申请仲裁； 3、对仲裁结果不服的，向人民法院提起劳动诉讼。
2020.04.01 69 -
集体协商过程中发生争议，如何处理集体协商过程中发生争议的处理办法：一般情况下，由当事人协商解决。不能协商解决的，可以向劳动保障行政部门提出协调处理申请。且集体协商争议处理实行属地管辖，具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。
2020.08.04 76 -
集体协商过程中发生争议如何处理？集体协商过程中发生争议应作以下处理： 1、一般应由当事人协商解决； 2、如果不能协商解决的，可以向劳动保障行政部门提出协调处理申请； 3、集体协商争议处理实行属地管辖，具体管辖范围由省级劳动保障行政部门规定。
2020.09.30 113
-
集体合同争议如何处理
集体合同争议是指集体合同当事人双方在集体合同运行过程中发生的关于设计和实现集体劳动权利义务的争议。 在我国，根据《劳动法》和《集体合同规定》的规定，因签订集体合同而发生的争议通过行政机关的协商加以解决
2022-03-12 15,340 -
集体合同争议应该如何处理
集体合同是指企业职工一方与用人单位通过平等协商，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立的合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同订立后，应当报送劳
2022-06-12 15,340 -
集体合同争议纠纷如何处理
集体合同争议的处理办法： 1、荣国双方当事人协商一致解决； 2、当事人协商不成的，可由当地人民政府劳动行政部门组织各方协商； 3、当事人也可以申请仲裁，或者依法向法院起诉。
2022-06-24 15,340 -
因为集体合同而发生争议要怎么处理？
因集体合同争议而处理： 一、单位与劳动者协商解决； 2、未向劳动仲裁委员会申请仲裁； 对仲裁结果不服的，应当向人民法院提起劳动诉讼。
2021-12-29 15,340
-
01:26
工伤待遇争议该如何处理工伤是指，劳动者因工作而受伤，因此，被认定为工伤的劳动者有权享受，用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后，如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议，这时候根据工伤保险条例的规定，这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话
2,438 2022.05.11 -
01:39
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理工伤是指，劳动者因工作而受伤，因此，被认定为工伤的劳动者有权享受，用人单位和工伤保险基金支付的工伤待遇。发生工伤后，如果用人单位和劳动者产生了关于工伤待遇的争议，这时候根据工伤保险条例的规定，这类纠纷可以按照劳动争议的相关规定来处理。换句话
25,519 2022.04.15 -
01:10
违约合同如何处理合同违约的处理办法为： 1、继续履行。即双方当事人签订合同后，一方当事人不履行合同，构成违约，另一方当事人可以依法要求对方承担继续履行合同债务的违约责任； 2、采取补救措施。双方当事人鉴定合同后，一方有违约行为，而合同中约定不明确无法判定违
3,167 2022.04.15
