报警拖欠工资会出警
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-26 10:26:25 173 人看过

一、报警拖欠工资会出警

报警拖欠工资不会出警。拖欠工资的行为属于民事纠纷,不在公安机关的管辖范围之内。依据劳动法规定,有克扣或者无故拖欠劳动者工资的行为的,会由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。报警后将很难得到处理,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:

1.找老板协商;

2.找劳动部门投诉;

3.找劳动仲裁机构仲裁;

4.找法院提起诉讼。

二、拖欠多少天属于拖欠工资

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位通常在下个月支付上个月的工资,这是允许的,比如5月的工资在6月支付,如果拖过6月就违反50条规定了。

工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放的,是无故拖欠工资的情形。

一般,具体的发薪日期是由双方约定,法律上没有强制性的规定。那么,只要单位每月支付一次就是合法的,至于当月还是上月没有严格的规定,所以只要你所在单位都按时支付了你的工资,即使是在后一个月发上一个月的工资也是符合法律规定的。

三、拖欠工资起诉需要的证据包括哪些

拖欠工资起诉需要的证据包括:

1.能证明用人单位和劳动者之间存在劳动关系的证据;

2.能证明用人单位拖欠劳动者工资的证据,包括工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、个税完税证明、暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言、录音录像或者其它书面材料。

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