公司变更名字需要重签劳动合同吗-法师兄

公司变更名字需要重签劳动合同吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-24 11:20:29 376 人看过

公司变更名字不需要重签劳动合同。

用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

公司变更名字以后还可以查到吗

可以查得到。公司的名称是有存档记录的，变更后，原来的公司名称也继续存档。变更公司名称所需要的资料：新公司名称变更核准通知书；营业执照正副本原件；公章；法人身份证；章程或章程修正案。公司名称变更后，凡是涉及到公司名称的文件或证书也都需要同步变更。

《劳动合同法》第三十三条，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多营业执照相关文章

改名
用人单位改名字原劳动合同需要重签吗

公司变更名字不需要重签劳动合同。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。一、重新订立劳动合同的原因包括哪些《中华人民共和国劳动合同法》规定，以下情形可以重新签订劳动者合同：1、第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。2、第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。3、第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。二、合同无效重新签订合同的标准标准如下：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情

2023-03-11

381人看过
母公司
与母公司签劳动合同后到子公司工作需要变更合同吗

与母公司签劳动合同后到子公司工作，需要变更合同内容。《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条【劳动合同的变更】用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。一、签劳动合同有什么作用？1、劳动合同是建立劳动关系的基本形式。以劳动合同作为建立劳动关系的基本形势是世界各国的普遍做法。这是由于劳动过程是非常复杂的也是千变万化的，不同行业，不同单位合同劳动者在劳动过程中的权利义务各不相同，国家法律法规只能对共性问题做出规定，不可能对当事人的具体权利义务做出规定，这就要求签订劳动合同明确权利义务。2、劳动合同是促进劳动力资源合理配置的重要手段。用人单位可以根据深感经营或工作需要确定录用劳动者的条件和方式数量，并且通过签订不同类型不同期限的劳动合同，发挥劳动者的特长合理使用劳动力。3、劳动合同有利于避免或减少劳动争议。

2023-06-21

469人看过
有限责任公司
公司名字更改合同如何变更

公司名称变更的不影响公司名称变更前的民事法律行为，在变更名称前签订的合同仍然是有效的，不需要重新签订合同。因此公司之前签订的合同依然是有效的。一、公司名称更改需要准备什么公司名称一般有四部分组成：行政区划，字号，行业特点和组织形式。公司名称关系到公司在行业内的影响力，一个好的公司名称甚至可以提高企业竞争力。已经核准注册的公司名称是可以申请变更的，变更公司名称需要到工商局办理变更登记，需要准备的材料如下：（1）法定代表人签署的《公司变更登记申请书》。（2）《企业公司申请登记委托书》，应标明具体委托事项和被委托人的权限。（3）股东会决议。（4）法律、行政法规规定变更名称必须报经有关部门批准的，需提交有关部门的批准文件。（5）公司章程修正案，有限责任公司由股东盖章或签字，股份有限公司由发起人盖章或出席会议的董事签字确认，国有独资有限责任公司由投资人盖章。（6）公司营业执照副本复印件。二、租赁合同

2023-02-16

267人看过
改名
公司更改名字合同需要解除吗

不需要。根据《劳动合同法》第33条规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。公司是具有独立法律人格的，公司名称的变换，不会影响公司先前行为的法律效力，也就是说，公司名称的改变并不影响公司之前的法律行为，变更名称前的公司与变更变换名称后的公司实际上是同一个公司，变更名称前的公司的所有法律行为都由变更名称后的公司继受。一、公司变更流程1、在公司登记所在地的工商局网站进行公司法人变更预约。2、在公司登记所在地的工商局网站上下载相应的资料，并如实填写。3、带上材料到工商局取预约号，交材料。4、若材料有疑问或当地工商局还要求其他证明，则补充材料（一般下次来无需再预约）。5、若材料无疑问或补充完毕并通过则领取变更通知书。6、再规定时间去工商局领取新的营业执照。7、到刻章公司刻制新的法人章。8、带着新的营业执照和所有印章到开户行更换开户许可证和印鉴。换取了新的

2023-02-20

326人看过

继续履行
劳动合同要变更公司名怎么处理

公司名称变更不需要对劳动合同做变更。企业更换法定代表人，不需要买断工人工龄，重签劳动合同。根据《劳动合同法》第三十三条规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。也就是说，在公司名称变更时，劳动者不需要与用人单位再一次签合同。一、公司被收购后员工有什么影响？公司成立于一般的收购可能是一件好事也可能不是，员工继续工作，有可能是裁员，普遍福利会更好，公司被收购，可能福利比以前更好，但是也有可能是裁员。（1）公司员工去路：1、继续在新公司工作（劳动合同继续，一般不会立即补偿）。2、被裁员（按劳动法补偿，含工龄补偿）。（2）员工一般会有的想法：1、接着干（劳动合同继续，一般不会立即补偿）。2、不想干了（没有补偿）。（3）法律规定：1、按照《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条用人单

2023-03-15

492人看过
公司名称变更
公司名称变更,三方协议需要重新签吗

需要。纳税人需变更主管税务机关或更改缴税账户必须重新签订三方协议。要更改纳税人的姓名，应在更改税务登记之前终止原始协议，然后再进行税务登记更改。税务登记更改完成后，将从主管税务机关获得新的税收协议，银行将重新签署第三方协议。对已签订了税库银三方协议的，如因主管税务机关变更、纳税人名称变更、缴税账户户名变更、缴税账户账号变更等原因，需终止委托银行划缴税款，可通过上海市电子税务局办理撤销税库银三方协议申请，期间不需要纳税人往返税务机关。一、总分公司之间可以互相开票吗可以开发票。但必须取得营业执照以及国、地税务登记证。分公司在进行了税务登记后，可以向税务局申领发票。从事生产、经营的纳税人，税务登记内容发生变化的，自工商行政管理机关办理变更登记之日起三十日内或者在向工商行政管理机关申请办理注销登记之前，持有关证件向税务机关申报办理变更或者注销税务登记。二、网签三方协议怎么操作网签第三方协议在不同地

2023-02-04

192人看过
法律综合知识
公司重组劳动合同怎么变更

企业要变更职工的劳动合同必须同时具备三个条件：1、劳动合同当事人在平等自愿的基础上提出变更合同的条件；2、必须遵守协商一致的原则，在变更合同过程中，双方当事人必须对变更的内容进行协商，在取得一致意见的情况下进行变更；3、不得违反法律、行政法规的规定。也就是说变更合同的程序和内容都要符合法律和有关规定，不得违反。因此。在劳动合同履行过程中，一方当事人单方面变更劳动合同是不合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十四条用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。

2024-04-27

131人看过
继续履行
公司名字变更是否改合同

一、公司名字变更是否改合同用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。根据《民法典》第五百三十二条规定，合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。二、公司变更后继续签合同有效吗公司变更后，只要公司法人资格未消灭的，公司可以签订合同，公司签订的合同符合法律规定的，具有法律效力。根据《民法典》第五十七条规定，法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。第一百四十三条规定，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。三、公司变更的

2023-05-06

454人看过

劳动争议调解
合同续签导致公司名字变更的原因

在续签合同时劳动者应该看清楚单位名称等单位情况，在发现有不妥的时候要及时问清楚，并要求更改，千万不可轻信企业“反正都是同一家公司”这类似的语句。在发生劳动争议后，可以到劳动监察部门投诉，也可以提起劳动争议仲裁，之后还可以到法院去起诉，维护自己的利益。劳动合同续签可以变更岗位吗劳动合同终止的法定条件之一是劳动合同期满。也就是说，如果不存在诸如员工处于医疗期、女员工“三期”（孕期、产期、哺乳期）等劳动合同应顺延的情形，那么，劳动合同期限届满即行终止。在劳动合同终止时，企业可以与员工续签也可以不与员工续签；若存在员工有权利要求签订无固定期限劳动合同的情形，则企业应与员工签订无固定期限劳动合同）。企业向员工发出的续签劳动合同通知属于企业的单方面意向，员工是否续签由员工自行决定。员工可能是接受企业提出的工作条件的，如工作岗位、劳动报酬等；如果员工对企业所提出的续签意向不满意，则其可以再行与公司进行协

2023-07-08

278人看过
购房合同
购房合同签字后能变更名字吗

能否更名需要具体分析：1。商品房买卖合同未在交易中心登记。在这种情况下，意味着合同没有备案，所以购房合同可以更名。二、商品房买卖合同已在交易中心登记，但尚未竣工验收。在这种情况下，也有可能更名。三、商品房买卖合同已在交易中心登记，并已竣工验收。在这种情况下，合同不能更名。我国法律明确规定：禁止商品房预购人转让未完成的预售商品房。预售商品房竣工交付。预购人取得房屋所有权证前，房地产主管部门不得为其办理转让手续；房屋所有权申请人与预售合同中注明的预购人不一致的，房屋所有权登记机关不得为其办理房屋所有权登记手续。因此，合同备案后不能通过更名进行交易。此外，虽然商品房买卖合同已经在交易中心登记，但在商品房竣工验收的情况下，合同不能更名。但在办理产权证后，可以以赠与的方式将产权证的名称改为更名人的名称，这本质上是一种房产继承或赠与。购房合同变更名字怎么做关于购房合同更名的流程，不同情况需要通过不同的

2023-08-05

361人看过
专利
公司名字变更了专利也要变更吗

需要变更，要填写著录项目变更申报书，同时提供著录项目变更证明材料（是专利权人变更，要说明理由），并且应当自提出请求之日起一个月内缴纳著录项目变更费。题目所说情况是属于单位的组织形式的变化，不是专利权转让，不需要专利权转让协议。具体变更手续：（一）提交《著录项目变更申报书》（国家知识产权局网站首页左边的办事区、表格下一栏中有《100016著录项目变更申报书》下）。（二）提交著录项目变更证明文件：申请人（或专利权人）是单位，因其合并、分立、注销或者改变组织形式提出变更请求的，应当提交登记管理部门出具的证明文件。（三）自提出请求之日起一个月内缴纳著录项目变更手续费200元。一、专利权的使用效力（一）独占实施权发明和实用新型专利权被授予后，除专利法另有规定的以外，任何单位或者个人未经专利权人许可，都不得实施其专利，即不得为生产经营目的制造、使用、许诺销售、销售、进口其专利产品，或者使用其专利方法以

2023-03-17

194人看过
改名
单位改名字变更劳动合同违法吗

用人单位单方变更劳动合同不合法，劳动合同的变更通常在三种情况下进行，第一种情况是签订劳动合同时的法律、行政法规发生变化时，劳动合同的相关条款相应变更。如最低工资的调整。第二种情况是用人单位依据《劳动法》的有关规定，变更劳动合同的相关条款。一、劳动合同法变更工作岗位有哪些规定劳动合同法变更工作岗位的规定，具体如下：1、签订劳动合同后，可以变更工作岗位，但用人单位必须与劳动者达成协议；2、因劳动者不能胜任工作而变更、调整职工工作，属于用人单位的自主权，劳动者应当服从；3、如果劳动者不愿意接受用人单位的工作调整，可以提出解除劳动合同。《中华人民共和国劳动法》规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。依法订立劳动合同具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。二、续签劳动合同内容变更能拒签吗续签劳动合同内容变更可以拒签。根据相关法律规定，用人单

2023-03-03

63人看过

房产证
变更公司名合同要改吗

变更公司名称，不需要重新签订劳动合同。《劳动合同法》第三十三条规定：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人、或投资人等事项，不影响劳动合同的的履行。也就是说公司变更名称后劳动合同继续有效，在劳动合同变更栏内注明就可以了。公司名称变更相关要求，条件以及材料1、公司变更名称的，应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。2、公司变更名称要求公司注册时间在一年以上。3、公司变更名称时，所需要提供的材料：4、公司变更登记申请书5、变更程序(1)领取核名通知书网上名称变更预核准通知书、经办人身份证原件、营业执照原件、公章(2)将材料交给受理窗口变更申请书、法人及股东身份证复印件、经办人身份证原件、公司章程、授权委托书、产权证明、核名通知书、《股东名录》、《董事、经理、监事成员名录》、《注册资金缴付情况表》、股权转让协议(3)领取营业执照受理单、经办人身份证原件(4)刻章备案授权委托书(刻

2023-04-27

353人看过
改名
公司改名劳动合同是否要重新签

公司法人与名称变更后劳动合同是不需要重新签署的。企业更换法人代表，不需要买断工人工龄，重签劳动合同。《劳动合同法》第三十三条规定：“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或投资人等事项，不影响劳动合同的履行。一、更换公司法人有补偿金吗《劳动合同法》规定用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。从法律上讲公司和合同方建立劳动关系的是企业，不是法人代表。法人代表或者股东的变更都不会对劳动合同的履行造成任何影响，所以不存在赔偿金的问题。二、公司合并员工有赔偿吗公司合并员工能否得到赔偿要看员工是否因公司合并被辞退。一般公司合并后，原劳动关系继续存在，劳动合同继续有效，无赔偿；但如果公司合并后将员工辞退了，并且员工无过失的，有赔偿。根据《劳动合同法》第三十三条规定

2023-03-06

448人看过