探索试行企业股份制
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-12 15:04:22 239 人看过

我国的股份制企业是随着社会化生产程度的提高和社会主义商品经济的发展而产生和发展起来的,是经济体制改革的产物。一九八七年以后,各地股份制企业的试点迅速增多。一九八九年我国经济进入治理整顿阶段,股份制企业组建和试点工作的重点转为完善和提高。企业股份制试点是探索社会主义企业发展的重要一步。

广东省企业股份制试点联审小组关于加强股份制试点企业内部职工持股管理的请示

【颁布部门】广东省企业股份制试点联审小组

【颁布日期】19921118

【实施日期】19921118广东省企业股份制试点联审小组关于加强股份制试点企业内部职工持股管理的请示

省人民政府:

目前,我省企业股份制试点工作进展顺利,但有些企业在内部职工持股的管理方面出现了一些问题:有的将企业内部职工股向企业外部扩散;有的将法人股分解给了个人;有的私下转让股份,甚至出现炒买炒卖缴款收据、认股指标的现象。这种混乱状况如不迅速制止,势必影响股份制试点工作的健康发展。为加强对这项工作的管理,现提出如下意见:

一、内部职工股只能由本企业职工持有。本企业职工的范围为:(一)股份公司的在册职工(包括在本公司工作,并在劳动工资花名册上正式列名的工人、管理人员以及其他工作人员);(二)股份公司派往子公司、联营企业工作,劳动工资关系仍在该股份公司的人员;(三)股份公司全资附属企业的在册职工;(四)股份公司及其全资附属企业的离退休人员

二、发行内部职工股股权证须报证券主管机关批准,由证券经营机构具体办理,证券登记公司集中托管。股份公司应向证券公司提供全体职工和股东的花名册等有关资料。

内部职工股以记名股权证为凭证,一人一户一证,不使用股票。已经发行给内部职工的股票或其他有规范的股权凭证,须换发为规范的股权证。股权证的格式统一由证券主管机关设计,到指定的印刷厂印制,并设防伪标记。股权证须载明有关事项,标明“限于本职工持有”字样,由职工本人签章,加盖公司股权证专用章。公司董事长应对股权证专用章的使用负责。

内部公司转为公众公司时,应将内部职工股权证换成股票,并按股票发行规定进行管理。

三、凡是股份公司增加内部职工股额,包括法人持股公司增资扩股时增加内部职工股、法人股转为内部职工股、将股息红利作为红股分派给内部职工等,须报股份制公司原审批机关批准。

四、内部职工股份的转让,必须符合规定的转让条件,并只能在本公司的职工之间进行。职工调离企业,其股份可以带走,如需转让,须转让给本公司的职工。职工死亡,其股份由合法继承人继承;继承人如需转让股份,亦须转让给股份公司的职工。

上述股份的转让、继承,均须到证券登记公司办理手续和过户登记。股份公司应将有关股份转让、继承和带走的情况在年底查核股东的书面报告中加以说明,并接受证券主管机关的检查。

内部职工股转让的价格,由转让和受让双方商定,公司可根据每股资产净值和投资回报率予以指导。

五、对企业违反规定发行的股权证或股票,由证券主管机关会同有关部门按如下办法处理:

(一)企业擅自发行的股权证或股票,应一律更换为企业债券,或由企业按发行时的价格和银行同期储蓄存款利率退还现金。

(二)对于在国家体改委《股份有限公司规范意见》(以下简称《规范意见》)颁布以前,已扩散到股份公司外部个人的内部职工股,由证券主管机关指定证券公司集中托管。股东须在证券主管机关规定的时间内到证券公司办理托管手续,不交证券公司托管的,视同放弃股东权益,其股权证不受法律保护。

集中托管的股权证,其所有者要求转让的,比照第四条意见办理。对不办过户手续的,股份公司不承认其权益。

(三)在《规范意见》颁布以后扩散到股份公司外部个人的内部职工股,应转为企业债券,或由法人按发行时的价格予以收购,转为法人股,并由股份公司按银行储蓄存款同期利率退回息金。对不按规定接受处理的,其股份权益不受法律保护。

六、对一些单位通过职工集资以单位法人名义购买的股份,按如下办法之一处理:

(一)作为社团法人股,由该单位基层工会以法人名义持有。股份公司只发给一张股权证。基层工会要加强对集资的管理,只能在本单位职工内集资,并将集资职工登记造册。从股份公司分得的股息红利,按登记在册职工的集资所占比例分发。职工需转让其集资份额,受让者只能是本单位职工,并须经基层工会同意,按转让者原集资金额转记受让者名下,并在集资登记册上更改记名。私下转让的,转让人和受让人的权益不受法律保护。

基层工会转让以单位法人名义购买的股份,按法人股转让规定办理。

(二)转为投资基金收益券。各地经人民银行批准,可设立投资基金,发行投资基金收益券。职工集资以单位法人名义购买的股份,可按发行时的价格转换成投资基金收益券,由投资基金作为法人股持有,并按投资基金的有关办法给个人投资回报。

七、各地(不含广州、深圳市)应按上述要求加强管理,对股份制试点企业进行一次检查,检查结果在1993年3月底前报省联审小组。对违反规定的公司,应责令其限期纠正,对情节严重的,可取消其股份制试点资格,责令其退还所筹股金;对非法进行股权证交易的,有关部门应科以处罚。

以上意见如无不妥,请批转各地、各部门执行。

省企业股份制试点联审小组

1992年11月7日

《股份制企业试点办法》第一条股份制企业试点的目的

(一)转换企业经营机制,促进政企职责分开,实现企业的自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束。

(二)开辟新的融资渠道,筹集建设资金,引导消费基金转化为生产建设资金,提高资金使用效益。

(三)促进生产要素的合理流动,实现社会资源优化配置。

(四)提高国有资产的运营效率,实现国有资产的保值增殖。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年06月18日 14:43
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多股份相关文章
  • 股份合作制企业如何进行企业登记?
    对此,《关于发展城市股份合作制企业的指导意见》要求,完成改制或新设立的股份合作制企业,应到工商管理部门办理登记。符合条件、手续齐全的,工商部门应准予登记,企业类型为股份合作。已完成股份合作制改造的企业,但未登记为股份合作类型的,应按要求变更登记。实行市场经济体制以来,国家正在对企业类型进行重新划分,逐步由过去的按所有制性质和行业属性划分向按企业投资方式和责任形式划分转变。按照新的方法,企业被分为公司、合伙企业和独资企业等形式。与此相应,企业登记也在向这方面改革,根据公司法和合伙企业法的规定,国务院已分别发布了公司登记和合伙企业登记两个企业登记条例,随着独资企业法的出台,原来那种按所有制性质和行业分类进行的企业登记将逐步为新的登记方法所取代,按照“指导意见”的规定,就面临一个股份合作企业按什么类型登记的问题。显然“股份合作”从目前来看,不完全属于公司,难以按照公司登记规则进行登记,但它更不属
    2023-06-09
    50人看过
  • 股份制企业是私营企业吗
    不是。私营企业是由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。股份制企业包括股份有限公司和有限责任公司。区别在于股份制企业的组织机构更加复杂,有独立的法人资格,而一般的私营企业没有独立法人资格。一、借公款给私营企业犯法么将公款借给私营企业违法,是属于挪用公款的行为,情节严重的就会构成挪用公款罪。构成挪用公款罪的,一般判处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款罪侵犯的客体,主要是公共财产的所有权,同时在一定程度上也侵犯了国家的财经管理制度。私营企业指的是根据国家统计局、国家工商行政管理局《关于划分企业登记注册类型的规定》第九条规定,由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。包括按照《公司法》、《合伙企业法》、《私营企业暂行条例》规定登记注册的私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业。详细来说私营企业
    2023-06-24
    157人看过
  • 股份制企业和股份合作企业的异同比较
    股份制企业与股份合作企业的区别如下:1、经营宗旨不同。股份制企业的经营宗旨是利润最大化,资本增值是公司的最高利益和准则,是纯粹的竞争性利润和图性经济组织;股份合作企业的宗旨是贯彻效率第一、公平的原则;2、股份性质不同。股份制企业的股东一旦自由入股,股份只能横向流动,即可自由买卖,以转让所有权。但不能逆向返还,即不能退股;股份合作企业是公共积累共同占有的一部分财产,而另一部分财产是职工个人所有;由此形成了共同共有与个人所有相结合的产权制度。当员工调离、退休、死亡时,其中一部分可以退还给员工。在企业内部继承和转让;3、企业职工身份不同。股份公司的员工不一定是公司的股东,大部分是公司的员工;股份合作企业强调员工是股东。新员工要入股,不入股者为员工,最多不能超过百分之十;4、分配制度不同。股份公司完全按资分配股东。公司税后提取法定公积金后,是否提取任何公积金完全由股东大会决定。公司只贯彻按劳取酬的
    2023-07-02
    280人看过
  • 股份制企业怎么干
    股份制企业是指通过发行和认购股票筹措资本(金)而建立的企业,通常称为股份公司。它是适应商品经济大力发展和社会化大生产的产物。早在18世纪就产生于欧洲,19世纪后半叶起这种组织形式的企业广泛流行于资本主义世界各国。近几年来,随着我国经济体制改革的深入发展,我国少数国营企业,在坚持社会主义公有制的前提下,也在有计划地探索和试行股份制企业。股份制企业的特征主要是:①发行股票,作为股东入股的凭证,一方面借以取得股息,另一方面参与企业的经营管理;②建立企业内部组织结构,股东代表大会是股份制企业的最高权力机构,董事会是最高权力机构的常设机构,总经理主持日常的生产经营活动;③具有风险承担责任,股份制企业的所有权收益分散化,经营风险也随之由众多的股东共同分担;④具有较强的动力机制,众多的股东都从利益上去关心企业资产的运行状况,从而使企业的重大决策趋于优化,使企业发展能够建立在利益机制的基础上。一、股份股份
    2023-06-22
    312人看过
  • 沈阳市试行乡镇集体企业股份合作制的规定
    发行部门:发行编号:第一条为进一步促进我市乡镇集体企业股份合作制发展,逐步规范,制定本规定。第二条本规定仅适用于乡镇集体所有制企业(以下简称企业)。第三条股份合作制企业享受乡镇集体所有制企业的有关政策。第四条企业可以尝试多种形式的股份合作制。1集体持股的股份合作制。也就是说,在企业存量资产的基础上,向企业职工发行股票。职工持股可以通过以下方式实现:(1)职工以现金购买企业股票;(2)企业历年累计资本和劳动分红余额,可以根据职工的工龄和贡献等分配到职工个人名下因素。作为个人积累股,企业只分红不计息,股权属于个人。2个人共同设立的股份合作制企业。也就是说,三个以上的劳动农民,按照约定,以资金、实物、技术、劳动力为股份,自愿组织从事生产经营活动,实行民主管理,有社会积累,可以独立承担民事责任,依法经批准组建集体股份制企业。三。企业集团股份制。也就是说,通过股份合作的形式,企业吸收社会法人的股份,
    2023-05-02
    451人看过
  • 股份制企业股份分配的制度与实践
    股份制企业股份应该是按照最初创建公司是出资金额来划分,还要考虑是否参与经营管理,是否一方具有技术投入等因素,如果有一方参加经营可以适当增加其股份,一方投入技术支持也应当适量增加其股份,在确定好部分后,应当由合同形式写明股份比例,要公司的注册资本和法人代表,然后在公司章程里确定你们商量好的投入比例。股份制企业能破产吗企业法人不能清偿到期债务,并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的,债务人可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。相关法律《中华人民共和国企业破产法》的规定第十五条自人民法院受理破产申请的裁定送达债务人之日起至破产程序终结之日,债务人的有关人员承担下列义务:(一)妥善保管其占有和管理的财产、印章和账簿、文书等资料;(二)根据人民法院、管理人的要求进行工作,并如实回答询问;(三)列席债
    2023-07-01
    191人看过
  • 股份制企业的股东数量
    股份有限公司的股东在人数上没有设置上限,但是对于非上市的股份有限公司,股东在设立时不得超过200人,否则属于公众公司,需经国务院证券监督管理机构部门批准。虽然对股份有限公司的股东人数没有限制,但对设立股份有限公司设立的发起人人数是有限制的,应由两名以上两百名以下的发起人,其中半数以上的需在中国有住所。一人有限责任公司股东人数一人有限责任公司股东人数的规定:1、一人有限责任公司是指只有一个自然人股东或者一个法人股东的有限责任公司。2、自然人作为股东应当是完全行为能力人,法人股东未作出明确规定,但个人独资企业、合伙企业及不具备法人资格的中外合作企业和外商独资企业被排除在外。《中华人民共和国公司法》第七十八条设立股份有限公司,应当有二人以上二百人以下为发起人,其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。
    2023-07-01
    143人看过
  • 企业安全生产责任制探索
    安全生产责任制
    安全生产责任制是企业中最基本的一项安全制度,是综合各种安全生产管理、安全操作制度,对企业各级领导、各个部门、各类人员所规定的在他们各自职责范围内对安全生产应负责任的制度。它是企业位责任制的一个重要组成部分,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。1企业安全生产责任制制订落实过程中存在的问题1.1安全生产责任制的制订不符合实际,可操作性不强安全生产责任制的制订是一项科学的工作,必须结合本行业、本企业的实际,并在实践中不断完善。由于我国安全生产管理长期以来一直偏重于行政管理,职业安全卫生管理体系的整体水平不高,一些企业在制订安全生产责任制时还存在着照搬照抄其他企业的现象;一些企业把安全生产责任制简单地理解为岗位操作规范,彼此混淆;一些企业安全生产责任制还停留在条条框框上,不系统、不配套、不科学,致使发生事故要进行责任追究时,缺乏相应的可操作性。1.2安全生产责任制贯彻落实不力,讲形式,走过场
    2023-04-24
    98人看过
  • 股权分配策略:探索股份制公司的奥秘
    股权制公司股权分配应根据不同情况因素来决定股权比例,可以按照出资比例来划分,还可以按照基础股份和初始股份来进行预留股份,股东要会激励员工,还可以按照技术入股或参加经营的适当增加股份,但需在公司章程和合同中写明。股份制公司有哪些股权规定股份制公司股权制度主要包括:1、股东所持股份可以依法转让;2、股东转让股份,应当在依法设立的证券交易所或者国务院规定的其他方式进行。股东大会召开前二十日内或者公司决定派发股利基准日前五日内,不得变更前款规定的股东名册;3、特定持有人转让股份的限制。发起人持有的公司股份,自公司成立之日起一年内不得转让。公司股票公开发行前发行的股票,自公司股票在证券交易所上市交易之日起一年内不得转让。《中华人民共和国公司法》第八十三条以发起设立方式设立股份有限公司的,发起人应当书面认足公司章程规定其认购的股份,并按照公司章程规定缴纳出资。以非货币财产出资的,应当依法办理其财产权的
    2023-07-15
    286人看过
  • 对企业推行岗位系数工资制的探索
    山西铝厂实业公司张军泽岗位系数工资制是现行岗位技能工资制的延伸,它是把企业的全部工作岗位,通过劳动岗位测评,分成不同的岗位等级,并根据上岗人员的情况相应确定其岗位系数,用本岗位系数乘以工资基准即为岗位系数工资。岗位系数工资制的基本模式是:岗位基本工资+年功工资+特殊工资+效益工资1.岗位基本工资表达公式为:本企业工资基准×岗位系数本企业工资基准=当地最低工资标准×承受能力系数。其中,承受能力系数,根据工厂的经济承受能力,由上级主管部门审定批准。岗位系数主要根据上岗人员的岗位责任、上岗能力、参加工作时间三要素核定的分数,依据分数对应确定相应的系数。a、岗位责任。经过岗位测评,确定每个岗位为重要、主要、一般责任三个档次,并对应一定的分数。b、上岗能力。干部按照专业技术职务:正高、副高、中级、助理级、员级五个档次,工人按照职业技能鉴定确定的职业资格等级:高级技师、技师、高级工、中级工、初级工五个
    2023-06-05
    422人看过
  • 广西壮族自治区集体企业股份合作制试行办法
    发布部门:广西壮族自治区发布文号:为了进一步深化我区城镇集体所有制企业的改革,理顺企业产权关系,促进股份合作制企业健康发展,根据《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》和国家有关政策规定,特制定本试行办法。一、股份合作制企业的组建原则(一)股份合作制是一种在集体合作经济组织中引入股份制形式,形成兼有股份制资金联合和合作制劳动联合的企业制度,股份合作制企业,是集体所有制经济的一种形式,是社会主义公有制经济的组成部分,享受国家和自治区给予城镇集体所有制企业的各种优惠政策。(二)股份合作制企业坚持自愿组合、股权平等、同股同利、风险共担、自主经营、独立核算、自负盈亏、照章纳税、民主管理、集体积累、按劳分配、入股分红的原则。二、股份合作制企业的股份设置(一)根据资产来源不同,股份合作制企业股份设置一般有三种形式,即集体股、个人股、法人股,少数有国有资产的企业可设国家股。一般情况下,国家股和全民所有制
    2023-06-12
    265人看过
  • 国有企业改革:从股份合作制到股份制
    1.企业性质不同:股份制:叫做资本合作,是资本的结合。股份合作制:除资本合作外,加劳力合作,是资本与劳力的双重结合。2.企业类型不同:股份制:任何企业都可以实施股份制方式的改制。股份合作制:大中型企业不适宜实施股份合作制改制,对于小型企业则比较适合。不过,随着社会的发展,股份合作制最终将退出历史舞台。3.投资主体不同:股份制:任何自然人、法人均可。股份合作制:投资主体只能是本企业职工,企业之外的自然人和法人不能对实施股份合作制改制的企业实施参股,这体现了股份合作制资本和劳力双重结合的性质。4.表决方式不同:股份制:按股表决,一股一票。股份合作制:按人表决,一人一票。5.分红方式不同:股份制:按股分红。股份合作制:按股分红与按劳分红结合,可见,股份合作制在收益分配上具有灵活性。6.转让股份不同:股份制:可以转让。股份合作制:不转让、不上市、不交易、不流通。7.股权设置有差异:股份制:企业自己
    2023-07-10
    56人看过
  • 股份制试点企业土地资产管理暂行规定[已失效]
    土地是国家的重要资源和资产,也是重要的生产资料。随着经济体制改革的深入发展,土地使用制度将逐步由划拨供应方式转变为有偿供应的资产化管理方式。现根据国家体改委等部门《关于印发(股份制企业试点办法)的通知》的要求,对实行股份制试点企业(以下简称股份制企业)的土地资产管理作以下规定:一、改组或新设股份制企业时,涉及的国有土地使用权必须作价入股。土地使用权的价格由县级以上人民政府土地管理部门组织评估,并报县级以上人民政府审核批准后,作为核定的土地资产金额。二、改组或新设的股份制企业,凭负责审批、组建股份制企业主管部门(股份制企业试点期间为国家及省级体改部门,下同)批准文件,向当地人民政府土地管理部门申请土地登记或变更土地登记。股东单位在改组或新设股份制企业之前,已经领取国有土地使用证的,由土地管理部门对用地情况进行复核;用地情况发生变化的进行变更登记,更换或更改国有土地使用证;尚未领取国有土地使用
    2023-06-10
    162人看过
  • 劳服企业实行股份合作制审核
    --------------------------------------------------------------------------------内容提示:审核对象、机关及时限审核依据办事程序监管措施(一)审核对象、机关及时限1.对象:实行股份合作制的劳动就业服务企业。2.机关:劳动保障行政部门所属就业服务机构。3.时限:劳动就业服务机构自接到申请之日起5个工作日审核完。(二)审核依据《劳动就业服务企业实行股份合作制规定》(1994年10月7日劳部发[1994]419号)第六条:各级地方劳动部门就业服务机构和行业部门劳服企业管理机构,应依照《劳动就业服务企业管理规定》,加强对股份合作制劳服企业的管理、指导、协调、监督和服务。第十四条:股份合作制劳服企业采取原有企业改制和组建新企业两种方式设立。新组建股份合作制劳服企业,应由3名以上作为发起人,并有20名以上个人股东;原有企业改
    2023-06-05
    415人看过
换一批
#公司上市
北京
律师推荐
    展开
    #股份
    词条

    股份代表对公司的部分拥有权,分为普通股、优先股、未完全兑付的股权。股份一般有以下三层含义,一是股份是股份有限公司资本的构成成分;二是股份代表了股份有限公司股东的权利与义务;三是股份可以通过股票价格的形式表现其价值。... 更多>

    #股份
    相关咨询
    • 企业实行股份制, 如何进行股份制公司, 企业改制的程序
      山东在线咨询 2022-03-14
      1、被兼并企业进行清产核资,清理债权债务,搞好产权界定;2、兼并双方共同提出可行性报告,征求被兼并企业债权银行意见并征得主要债权人同意。股份制公司必须通过董事会或股东会形成决议;3、就兼并的有关事宜,通过召开职代会征求双方企业职工的意见;4、兼并双方就兼并的形式和资产债权债务担保的处置办法及职工的安置方案等兼并基本内容进行协商,达成兼并意向性协议;5、需要企业所在地地方政府提供优惠政策的,应由地方
    • 企业是股份制还是股份制
      上海在线咨询 2021-10-31
      根据《公司法》,有限责任公司,简称有限公司,是指由50名以下股东出资设立,每个股东以其认缴的出资额为限对公司承担有限责任,公司法人以其全部资产对公司债务承担全部责任的经济组织。股份制是股份有限责任的责任形式,其基本特征是生产要素的所有权和使用权的分离。在保持所有权不变的前提下,将分散的使用权转化为集中使用权。
    • 股份制企业与股份合作制企业有什么不同?
      辽宁在线咨询 2023-07-26
      股份合作制企业不同于一般的股份制企业,它们之间的区别是: 1、经营宗旨不同。股份制企业的经营宗旨是利润最大化,资本增值是公司的最高利益和准则,它是纯竞争性的唯利是图性的经济组织;股份合作制企业的宗旨是贯彻实施效率优先、兼顾公平的原则。 2、股份性质不同。股份制企业的股东一经自由入股,股份(股票)只能横向流动,即可以自由买卖,以转让所有权。 但不能逆向返还,即不能退股;股份合作制企业是一部分财产用于
    • 股份制企业股份分配问题
      河南在线咨询 2022-10-12
      1、弥补被查没财物损失,支付违反税法规定的滞纳金与罚款; 2、弥补企业以前年度亏损; 3、按照税后利润不低于10%的比率提取法定盈余公积金; 4、提取公益金; 5、支付优先股股利; 6、提取任意盈余公积金; 7、支付普通股股利; 8、未分配利润,即税后利润中未分配部分,可转入下一年度进行分配。
    • 国家发行股份制企业的作用
      重庆在线咨询 2021-11-01
      1、促进国家经济发展的效果。促进资本横向融合和经济横向联系,提高资源配置的整体效益。2、建立和完善股份制企业自我约束和自我发展的管理机制。3、为股票投资者开辟投资渠道,扩大投资选择,适应投资者多样化的投资动机、交易动机和利益需求,一般可以为投资者提供获得更高回报的可能性。