苏州误工费的赔偿标准是什么？-工伤赔偿标准问题在线咨询-法师兄

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2020年苏州误工费的赔偿标准是：有固定收入的：误工费=误工收入(天/月/年*误工时间，应当按照其实际减少的损失计算误工费损失赔偿。至于受害人是否能够负担得起，则是执行的问题;无固定收入的：误工费=误工时间(天*最近三年的平均收入水平(天/元。

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苏州工业园区工伤赔偿标准
1、医疗费工伤保险基金支付。 2、住院伙食补助费本单位因公出差伙食补助标准的70%。(单位支付) 3、外就医的交通、食宿费由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。(单位支付) 4、康复性治疗费工伤保险基金支付。 5、辅助器具费安

2020.05.31 540
工伤赔偿赔偿标准误工费
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个

2020.06.30 162
误工费赔偿标准赔偿标准车祸赔偿
误工费标准为：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近

2020.02.07 169

专业问答

误工费裁判的依据是什么误工费赔偿赔偿标准
误工费根据受害人的误工时间和收入确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残继续误工的，误工时间可计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按实际减少的收入计算。受害人

2021-12-03 15,340
误工工资的鉴定标准是什么，误工费赔偿标准是什么，误工费如何计算
误工工资的鉴定标准如下：一、误工费包括两部分： 1、伤者本人治疗创伤造成误工发生的费用，包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用； 2、事故当事人及其亲属或委托代理人由于需要参与处理事

2022-03-03 15,340
赔偿标准，误工费怎么算，误工证明，误工费赔偿标准
交通事故误工费赔偿标准及计算公式和证明材料，具体内容如下:rr《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，“误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。”“误工时间根据受

2022-10-26 15,340
误工费误工费赔偿标准
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时

2022-04-26 15,340

法律短视频

01:03
苏州养老保险缴费标准
苏州养老保险缴费标准如下：2021年7月，企业职工养老保险缴费基数上限，暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险含生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。2021年7月，灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保

2,676 2022.05.11
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工伤事故误工费补偿标准
根据《工伤保险条例》的规定，工伤误工费赔偿由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。误工费具体包括：工资、资金、津贴等。客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受

1,738 2022.04.17
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工伤营养费误工费赔偿怎么算
工伤住院营养费的赔偿，参照伙食补助费标准计算，大概每人每天50元，再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严

2,709 2022.04.15