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企业内部转移劳动关系流程是什么?

更新时间:2022.03.04

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行动指南
劳动关系的转移主要包三大块:劳动事实关系转移、社会养老保险转移、医疗保险转移。关于劳动人事关系转移。 1、老单位解除劳动合同,把解除证明拿到,调档用。 2、新单位出调档函或者接收函,一定写明已在此工作,需要转移人事档案或户口,写清楚转移地址。 3、回来存档。
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  • 劳动关系转移,企业是否可以阻止
    劳动关系转移,企业是否可以阻止

    劳动关系转移员工是可以拒绝的,用人单位要转移与员工的劳动关系需要提前与员工协商,强行转移的,员工可以以劳动合同的内容发生了重大变化为理由与用人单位解除劳动关系,并且可以要求支付经济补偿金。如果员工同意的要与员工重新签订协议书。

    2020.05.16 346
  • 企业劳动关系包括什么内容
    企业劳动关系包括什么内容

    企业与员工之间的劳动关系中包含劳动者与用人单位之间在工作事件、休息时间、劳动报酬、劳动安全、劳动卫生、劳动纪律及奖惩、劳动保护、职业培训等方面形成的关系。 工会与用人单位、职工之间因履行工会的职责和职权,代表和维持职工合法权益而发生的关系。

    2020.02.29 142
  • 内退人员参加企业是劳动关系还是劳务关系?
    内退人员参加企业是劳动关系还是劳务关系?

    内退人员参加企业是劳务关系。职工距退休年龄不到五年的,经本人申请,企业领导批准,可以退出工作岗位休养。

    2020.02.10 100
专业问答
  • 劳动关系企业中的企业劳动关系是什么意思?

    劳动关系,是指用人单位与劳动者之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。1、用人单位,是指中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织。同时。也包括国家机关、事业单位、社会团体与劳动

    2023-11-29 15,340
  • 什么是企业劳动关系调解程序?

    企业调解劳动争议的程序包括下述几个阶段: 1、申请与受理。 2、实施调解。 3、制作调解文书。 4、调解不成功,当事人在法定期限仍可以申请仲裁。调解成功,当事人翻悔的,在法定期限内,也可以申请仲裁。

    2023-11-30 15,340
  • 离职转劳动关系流程怎么做

    根据《劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本

    2023-05-24 15,340
  • 建筑企业的总工程师与企业之间是劳动关系还是劳务关系

    用人单位与达到退休年龄的劳动者一般不是劳动关系,是劳务关系。根据《劳动合同法实施条例》第21条“劳动者达到法定退休年龄,劳动合同终止”之规定,以及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解

    2022-10-20 15,340
法律短视频
  • 团员组织关系转移办理流程 01:09
    团员组织关系转移办理流程

    团员组织关系转移办理流程如下: 1、由申请人向所在党支部提出申请; 2、党支部认真填写党员组织关系介绍信,尤其是党员的联系方式及介绍信的有效期,向上级党组织发送党员组织关系介绍信; 3、各级党组织逐级向上发送党员组织关系介绍信,直到流出地市

    7,175 2022.04.12
  • 劳动关系和劳务关系有什么区别 01:07
    劳动关系和劳务关系有什么区别

    我国劳动法并没有严格规定,劳动关系以及劳务关系的性质。但是根据相关法律规定,劳动关系与劳务关系存在较大区别。二者最主要的区别就在于,劳动关系受到劳动法律制度的周全保护,劳动者与用人单位之间是管理与被管理的关系;劳务关系就要受到一般民事合同法

    5,754 2022.04.17
  • 党组织关系怎么转移 01:00
    党组织关系怎么转移

    党组织关系转移流程如下:党员流动符合有关政策规定,党组织应及时为他们转移组织关系。年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层的先进分子,承认党的纲领和章程,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的,可

    6,489 2022.04.12
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